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上水平
筆者認(rèn)為現(xiàn)階段內(nèi)管工作主要應(yīng)該從以下幾個(gè)方面入手：一是提高內(nèi)部監(jiān)管主動(dòng)性。廣大職工要在思想上重視，行動(dòng)上自覺(jué)，積極探索和創(chuàng)新機(jī)制體制，
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、不怕艱苦的優(yōu)秀品質(zhì)，憑著一顆赤誠(chéng)的奉獻(xiàn)之心，在工作實(shí)踐中不斷追求與探索，大膽創(chuàng)新工作方式，推進(jìn)營(yíng)銷(xiāo)工作大步向前邁進(jìn)。在市局（公司
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檔次的焦油量值。通過(guò)工業(yè)企業(yè)對(duì)降焦、控焦技術(shù)的積極探索，焦油量實(shí)現(xiàn)穩(wěn)中有降，由1995年的19.61mg/支降至2000年的16.11mg/支，5年間降低
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販運(yùn)渠道，積極探索打假新方法，提升卷煙打假工作水平。卷煙打假是我們專(zhuān)賣(mài)的職責(zé)所在，假冒偽劣卷煙危害消費(fèi)者利益，造成國(guó)家稅源的流失，
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4、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、大膽實(shí)踐，使專(zhuān)賣(mài)管理能得到不斷的創(chuàng)新和突破。在對(duì)農(nóng)村卷煙市場(chǎng)管理上，我們并無(wú)過(guò)多經(jīng)驗(yàn)可借鑒，探索嘗試專(zhuān)賣(mài)村組化管理，其實(shí)就是誠(chéng)信
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的思想，樹(shù)立全方位、大格局思想，積極探索經(jīng)營(yíng)案件的新模式，將打擊假煙的觸角延伸到了涉及假煙流通的每一個(gè)環(huán)節(jié)。
（四）打造一流專(zhuān)賣(mài)
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中心抓黨建、進(jìn)入管理起作用”的指導(dǎo)思想，努力探索黨建工作新思維，加快構(gòu)建以“四進(jìn)”為重點(diǎn)的“兩個(gè)至上”長(zhǎng)效機(jī)制，通過(guò)擴(kuò)大活動(dòng)主體、精心設(shè)計(jì)活動(dòng)載體、豐富活動(dòng)內(nèi)容
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理論為基礎(chǔ)，分析了煙草企業(yè)中新入職員工工作期望落差對(duì)組織社會(huì)化的影響，并探索如何通過(guò)完善煙草行業(yè)新員工管理制度，減少工作期望落差以促進(jìn)新員工組織社會(huì)化
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用。把豐富的共青團(tuán)品牌活動(dòng)作為增強(qiáng)青年員工凝聚力的基礎(chǔ)，積極探索共青團(tuán)品牌活動(dòng)的新形式和新途徑，擴(kuò)大團(tuán)組織在青年員工中的覆蓋面和影響力，最大限度地為企業(yè)文化
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，一個(gè)知名企業(yè)堅(jiān)持不懈的探索性實(shí)驗(yàn)；而且成功彰顯出了在建設(shè)和諧社會(huì)的大背景下，建立慈善生態(tài)在促進(jìn)社會(huì)和諧中不可或缺的重要作用。
公益營(yíng)銷(xiāo)角度二：
