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企業(yè)發(fā)展的壓力和動(dòng)力傳遞到每一層級的員工身上，從而提高企業(yè)凝聚力。
五是健全考核體系，促進(jìn)指標(biāo)提升。細(xì)化對標(biāo)考核指標(biāo)，將對標(biāo)工作納入到具體崗位、具體員工
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轉(zhuǎn)作風(fēng)、促規(guī)范，全力塑造專賣隊(duì)伍依法行政、文明執(zhí)法的新形象。
三是以團(tuán)隊(duì)建設(shè)為重點(diǎn)，提升綜合素質(zhì)。以各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)為載體，強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)凝聚力，
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，增強(qiáng)廣大干部職工的凝聚力和向心力。
二是抓好日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)。通過征求員工培訓(xùn)需求，按照需要什么，培訓(xùn)什么的原則，制定職工教育培訓(xùn)計(jì)劃，
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田間地塊有秩序、有步驟開展各項(xiàng)工作，確保目標(biāo)任務(wù)完成。
二“抓”，一是抓團(tuán)結(jié)，凝聚廣大干部職工凝聚力、戰(zhàn)斗力，提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作力，
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，緊緊圍繞“提升”二字，提升客戶服務(wù)水平、提升客戶滿意度、提升客戶忠誠度、提升卷煙結(jié)構(gòu)、提升稅利；在隊(duì)伍建設(shè)上，切實(shí)提高隊(duì)伍凝聚力，
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精益化市場管理與控制。
三是深入推進(jìn)依法行政水平。把提高依法行政水平作為強(qiáng)化凝聚力、提高執(zhí)行力的重要抓手，通過轉(zhuǎn)作風(fēng)、促規(guī)范，進(jìn)一步強(qiáng)化零售許可證的后續(xù)監(jiān)管
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下一步支部建設(shè)，卓儉華強(qiáng)調(diào)，一要增強(qiáng)凝聚力，提出更高的標(biāo)準(zhǔn)和要求，打造優(yōu)秀的信息化團(tuán)隊(duì)；二要增強(qiáng)責(zé)任感，每個(gè)黨員都要
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；二是班子凝聚力強(qiáng)，富有戰(zhàn)斗力和感召力，表率作用彰顯；三是日常工作注重實(shí)效，落實(shí)有力，創(chuàng)新舉措，特色鮮明
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;可敬又可親，這就是細(xì)心增強(qiáng)凝聚力。
眼下，在加快群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果轉(zhuǎn)換進(jìn)程中，改進(jìn)作風(fēng)永遠(yuǎn)在路上。當(dāng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)找職工談話時(shí)，尤其是批評
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刁百堯、陳以喬為機(jī)關(guān)委員會書記、副書記，陳以喬為紀(jì)律檢查委員會書記。
通過選舉，市局機(jī)關(guān)黨委和紀(jì)委的構(gòu)成合理、符合實(shí)際，使黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步得到
