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，加強(qiáng)戰(zhàn)略謀劃和頂層設(shè)計(jì)，堅(jiān)持“七重”導(dǎo)向，積極穩(wěn)妥開展干部選拔任用，聚焦“高精尖缺”，持續(xù)壯大技術(shù)技能人才隊(duì)伍，緊盯
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年輕”為座右銘的常德卷煙廠高級(jí)專家龐志敏再獲殊榮，鑒于他在技術(shù)消化、技能人才培養(yǎng)等方面的突出貢獻(xiàn)，繼先后獲得“湖南省技術(shù)能手”“湖南省勞動(dòng)模范”“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆钡仁鈽s
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依靠經(jīng)驗(yàn)查辦案件，很難適應(yīng)市場(chǎng)節(jié)奏變化，工作效率低。勇尋新徑，廣東省局奮勇突圍，憑借數(shù)字化手段深度賦能人員素質(zhì)進(jìn)階，達(dá)到“耳聰目明
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煥發(fā)出了新的活力。養(yǎng)殖戶們的收入也有了顯著提高，大家都紛紛豎起大拇指稱贊亓國(guó)紅：“國(guó)紅真是咱村的致富能人，有她在，咱們的日子越過越有盼頭啦
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。除李文外，唐友成還幫助范光獎(jiǎng)、胡雅杰等年輕人找到了自己真正感興趣的方向，為湖南省煙葉分級(jí)培育了一個(gè)又一個(gè)新生力量，挖掘了一批又一批技能人才?！坝刑熨x、肯努力
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提升卷煙物流隊(duì)伍綜合素質(zhì)，加強(qiáng)高技能人才隊(duì)伍建設(shè)，近日，云南省昭通市煙草專賣局（公司）以“強(qiáng)基礎(chǔ)、重創(chuàng)新、育人才”為主題舉辦物流
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，突出青年人才梯隊(duì)培養(yǎng)，深化“師帶徒”實(shí)踐，系統(tǒng)開展勞動(dòng)競(jìng)賽，鼓勵(lì)青年員工全面參與，為建設(shè)復(fù)合型青年技能人才隊(duì)伍奠定了扎實(shí)基礎(chǔ)。而且
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——從個(gè)性化區(qū)分不同人員權(quán)限，用智能人臉識(shí)別門禁和電子工牌確保“對(duì)的人在安全的區(qū)域做安全的事”到開發(fā)使用能實(shí)時(shí)關(guān)注危險(xiǎn)作業(yè)人員現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)規(guī)范性、負(fù)責(zé)多角度安全預(yù)警的危險(xiǎn)作業(yè)箱，
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，減少配送車輛8臺(tái)。在區(qū)域物流建設(shè)過程中，廣西區(qū)局（公司）鼓勵(lì)物流人才在學(xué)中練、在練中學(xué)，促進(jìn)青年干部全面發(fā)展。1人入選行業(yè)高技能人
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;依托養(yǎng)雞場(chǎng)、飼料加工、油茶產(chǎn)業(yè)、米酒釀造、臘肉廠等鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)（崇左煙草資助項(xiàng)目3個(gè)），以“聯(lián)合社+能人+農(nóng)戶”的模式，實(shí)現(xiàn)村
