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，引導青年員工珍惜來之不易的幸福生活，常懷感恩之心并化作感恩之行動，教育青年員工珍惜企業(yè)為自身人生價值的實現(xiàn)所提供的空間和條件。
青年是煙草企業(yè)的未來，
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分配秩序。深入推進專業(yè)技術(shù)職務評聘和技能鑒定工作，加強崗位管理和績效考核，建立有效的激勵約束機制。要講大局，珍惜行業(yè)發(fā)展來之不易局面，珍惜寶貴
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成為具體行動。而珍惜工作、珍惜崗位也會成為每一個人的生活常態(tài)。如此，我們的各項工作才會不斷推向新的進步。
二、要著力打造“一種行為”。即更加注重做好對始終過“緊日子”行為的貫徹執(zhí)行
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回憶錄，翻開它們，我很慶幸我曾迷茫過，才得以如此珍惜現(xiàn)在的懂事、快樂。也許煙圈中藏著的，并不是一個死胡同。珍惜、看清身邊的幸福，也可以
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毫不動搖地履職盡責，全力維護行業(yè)良好的、負責人的社會形象。全體稽查人員都要珍惜目前來之不易的良好局面，都要在自己的崗位上盡心盡力的履職，全力以赴的盡責
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了，沉湎了等等，都需要我們掌握其中的原則。
3.珍惜財富來之不易。
即使是學會了財商，掌握了技巧，或者通過自己的辛勤工作換來了豐碩的收獲
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標價簽也是一個不小的“工程”，需要投入大量的時間和精力，對其它工作的開展也有很大的影響。怎樣才能讓零售戶改變觀念，珍惜我們的勞動成果，節(jié)約成本呢
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和廉政準則。要講大局，珍惜行業(yè)發(fā)展來之不易局面，珍惜寶貴的工作機會，立足崗位、兢兢業(yè)業(yè)，正確履行職責，為行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展作貢獻
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，激勵我們克服困難、迎頭趕上；縱向比較，我們要看到自己所處環(huán)境的優(yōu)越和舒適， 時刻提醒我們要珍惜所擁有的。
是的，明天的太陽
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，必須倍加珍惜；面向行業(yè)未來發(fā)展，廣大干部職工肩負重任，必須加倍努力。各位代表是30年行業(yè)改革發(fā)展的參與者、實踐者，親身經(jīng)歷了行業(yè)改革
