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購(gòu)買(mǎi)到放心的商品，不僅考量商家的良知，也考量著商家對(duì)社會(huì)、對(duì)廣大民眾的責(zé)任。在現(xiàn)實(shí)的經(jīng)營(yíng)銷售工作中，僅靠消費(fèi)者發(fā)現(xiàn)問(wèn)題來(lái)維權(quán)，力量顯然是不夠
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企業(yè)建設(shè)的有用人才和骨干力量。
對(duì)策三：實(shí)施人才分類管理和使用新模式。
人才的管理與使用在一定程度上檢驗(yàn)著卷煙經(jīng)營(yíng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的駕馭能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)本著規(guī)范、實(shí)效的原則
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，立刻召開(kāi)會(huì)議，組織力量展開(kāi)營(yíng)救。
被困車(chē)輛是當(dāng)天下午2點(diǎn)16分從公司出發(fā)。送完貨已是下午6點(diǎn)35分，在翻越乾縣注泔溝返回的途中，車(chē)突然開(kāi)鍋
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”的地位，反之，我們的工作就會(huì)全面陷入被動(dòng)。
煙葉生產(chǎn)工業(yè)化是鞏固提高煙葉生產(chǎn)基地的強(qiáng)大推動(dòng)力量，是中國(guó)卷煙企業(yè)發(fā)展歷程中不可逾越的必經(jīng)階段。黨的新一輪強(qiáng)農(nóng)
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。
領(lǐng)導(dǎo)組織是完成“黃金葉”品牌培育的可靠保證，是實(shí)現(xiàn)“中原突破”的中堅(jiān)力量。沒(méi)有完善的領(lǐng)導(dǎo)組織，要想關(guān)注“黃金葉”品牌發(fā)展，要想實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)資源集中
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熱銷的主要力量，一款卷煙要想消費(fèi)者長(zhǎng)時(shí)間保持不變，是需要工業(yè)、商業(yè)、零售終端共同努力，形成合力才能最大化的起到保障作用。
消費(fèi)者小楊：
小
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。通過(guò)提升員工價(jià)值，使員工明白自己所從事的事業(yè)，為的是國(guó)家，為的是消費(fèi)者。弄清“依靠誰(shuí)”，才能找到工作的力量源泉。通過(guò)提升員工價(jià)值，
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，提升文化自信，激發(fā)向上力量，傳導(dǎo)進(jìn)取精神。在豐厚品牌文化軟實(shí)力的同時(shí)，要采取多種形式，運(yùn)用多種載體，通過(guò)多種途徑
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石獅環(huán)境貢獻(xiàn)力量。
漳州
3月4日，長(zhǎng)泰縣局青年志愿者參加了由縣委文明辦和團(tuán)縣委聯(lián)合舉辦的“福建百萬(wàn)志愿者學(xué)雷鋒十大行動(dòng)”啟動(dòng)儀式。據(jù)了解，此次活動(dòng)內(nèi)容包括開(kāi)展城鄉(xiāng)
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資金75.4億元，其中煙草行業(yè)投入24.8億元，約占1/3，成為全省中低產(chǎn)田改造的主要力量。 調(diào)動(dòng)煙草行業(yè)參與農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的積極性，是
