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主線，用足、用好國(guó)家政策，堅(jiān)持走科學(xué)發(fā)展之路，在穩(wěn)規(guī)模、提質(zhì)量、創(chuàng)特色、塑品牌上下功夫，團(tuán)結(jié)一心、扎實(shí)工作、勇于進(jìn)取、不斷提升煙葉生產(chǎn)水平和優(yōu)質(zhì)煙葉保障能力
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;由于賣場(chǎng)的人手少，全部人員上馬連軸轉(zhuǎn)還有點(diǎn)兒力不從心，更別提送貨上門了。此時(shí)，關(guān)紅軍到處打電話和附近的高校聯(lián)系，想找?guī)孜粚W(xué)生做寒假工，
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;定期進(jìn)行安全教育，提高安全防范意識(shí)，做到全年安全無(wú)事故。隨著各項(xiàng)管理制度和措施的落實(shí)，喚起全站工作人員團(tuán)結(jié)一心共謀發(fā)展的工作激情，工作效率明顯提高
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；會(huì)審案的不會(huì)制作卷宗，沒有形不成人人都是多面手這樣一種格局。另一方面，我們隊(duì)伍中少數(shù)人事業(yè)心不強(qiáng)，與企業(yè)離心離德，拿錢不干
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來(lái)自于上下一心、共同努力。企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)成為客戶服務(wù)的建設(shè)者、指導(dǎo)者，營(yíng)造、發(fā)展和培養(yǎng)服務(wù)的氛圍，與員工共同營(yíng)造服務(wù)意識(shí)，讓員工從中學(xué)習(xí)，并不斷積累
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，處境不同的消費(fèi)者抽吸著自已相宜品牌的狼煙，就更能使心放松更能激發(fā)人的潛能而產(chǎn)生煙文化與人思維的共鳴，深刻地體會(huì)生活的多滋多味，在失敗或失意時(shí)
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，在中國(guó)的傳統(tǒng)文化中，紅線大多是指男女婚姻多系前定，仿佛有紅線暗中牽系，就像現(xiàn)代情侶手腕那拴心的紅線一樣，而這又與“貴煙（藍(lán)色
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、正反警示教育、知識(shí)競(jìng)賽等途徑，真正讓每個(gè)干部員工都能把規(guī)范意識(shí)入腦、入心。讓規(guī)范形成一種理念，上升為文化，成為習(xí)慣，成為自覺行動(dòng)，
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；做好員工的思想動(dòng)員工作等等?！? 華誠(chéng)購(gòu)物中心：貼心服務(wù)溫暖顧客心
在采訪過程中，許多商家從顧客角度考慮的細(xì)微之處令記者也深受感動(dòng)。華誠(chéng)購(gòu)物中心的負(fù)責(zé)人張萬(wàn)年
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證據(jù)收集能力，智能執(zhí)法裝備配備不均衡，對(duì)偏遠(yuǎn)區(qū)域、隱蔽寄遞等環(huán)節(jié)的監(jiān)管力不從心，影響關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)治理效能。（四）長(zhǎng)效治理機(jī)制尚未健全
