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——瑞煙青年TALKing”系列活動(dòng)，提升青年員工數(shù)字素養(yǎng)與技能，點(diǎn)燃青年員工深度參與數(shù)字化改革活力新引擎。聚焦新生力量，鋪好成長(zhǎng)快“數(shù)”路2022年下
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同事們心中就是一個(gè)“全能多面手”：技術(shù)改革的“實(shí)戰(zhàn)專家”、設(shè)備改造的“創(chuàng)新先鋒”、行業(yè)競(jìng)賽的“金牌教練”……“實(shí)戰(zhàn)專家”所向披靡2019年，常德卷煙廠開啟了易地技改設(shè)備調(diào)試
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為貫徹落實(shí)區(qū)煙草專賣局公司“11336”發(fā)展新思路，夯實(shí)專賣管理所（站）改革工作，提升客戶管理服務(wù)工作質(zhì)量。廣西崇左市扶綏縣煙草專賣
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黨旗引領(lǐng)下的煙草事業(yè)之中，以強(qiáng)烈的擔(dān)當(dāng)精神和進(jìn)取意識(shí)，積極投身行業(yè)改革發(fā)展新征程，譜寫行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新篇章。激發(fā)“敢為天下先”的青春勇氣。幸福是奮斗出來(lái)
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服務(wù)客戶的重要組成部分，《四書》《五經(jīng)》這兩本指導(dǎo)手冊(cè)是一種創(chuàng)新，也是創(chuàng)新服務(wù)的一次改革，它的重要性在于零售客戶可以更好地通過這兩本指導(dǎo)手冊(cè)學(xué)習(xí)到零售終端如何
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2022年以來(lái)，廣西德?？h煙草專賣局（營(yíng)銷部）借基層所站改革建設(shè)，專銷合署辦公、共管市場(chǎng)、協(xié)同走訪之機(jī)，組織客戶經(jīng)理及專賣員到農(nóng)
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為積極開展“思想大解放、作風(fēng)大提升、改革大突破”活動(dòng)，貫徹落實(shí)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，切實(shí)做好惠企紓困政策宣傳工作，2022年初以來(lái)，江西安?？h煙草專賣
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，精準(zhǔn)發(fā)力供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，依托營(yíng)銷模式創(chuàng)新，建立雙向循環(huán)機(jī)制，切實(shí)提高運(yùn)行調(diào)控的前瞻性和針對(duì)性，全力維護(hù)卷煙市場(chǎng)良好狀態(tài)，
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;持續(xù)深化“放管服”改革，把握“放”的尺度，落實(shí)“管”的職責(zé)，提升“服”的質(zhì)量；更需要卷煙零售戶守法經(jīng)營(yíng)，從我做起、從小事做起
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梳理固化為幫困政策內(nèi)容，形成了正式制度，并將會(huì)持續(xù)推廣并堅(jiān)持下去。這正是如劉草根一樣的客戶們最放心也最暖心的幫扶措施改革?！斑@次幫扶措施的深化，是在我們之前
