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先進(jìn)集體、先進(jìn)個人和“雙十”能手；審議、表決了公司職工代表和工廠工會委員會委員增補(bǔ)人員名單等；通報(bào)了2016年度目標(biāo)任務(wù)完成情況、業(yè)務(wù)主辦及中層管理干部考核情況。三個車間及工藝
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示范戒煙門診，全省二級及以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)均開設(shè)戒煙門診，已有500余人參加了山東省衛(wèi)生行政管理干部控?zé)熍嘤?xùn)班，共舉辦展示活動400余場次，參展人數(shù)達(dá)
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態(tài)度，體現(xiàn)在具體工作上，真抓實(shí)干、廉潔奉公。
此次培訓(xùn)，該市局紀(jì)委書記對基層管理干部進(jìn)行教育、提醒、扯袖子，是一次特殊的集體廉政談話，也是
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“打造卓越煙區(qū)，創(chuàng)建一流企業(yè)”一個目標(biāo)，做到“從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企、從嚴(yán)管理干部”三個從嚴(yán)，全力推進(jìn)“基層規(guī)范建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、法治建設(shè)、財(cái)務(wù)基礎(chǔ)建設(shè)、班子隊(duì)伍建設(shè)
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“三嚴(yán)三實(shí)”與十八屆五中全會提出的“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”五大發(fā)展理念有機(jī)結(jié)合起來；四是把“三嚴(yán)三實(shí)”與從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)管理干部緊密結(jié)合起來，有效提升干部職工的綜合
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站點(diǎn)人、財(cái)、物的監(jiān)管，切實(shí)維護(hù)煙農(nóng)利益。二是重申并學(xué)習(xí)紀(jì)律規(guī)定，組織管理干部進(jìn)一步學(xué)習(xí)了中央“八項(xiàng)規(guī)定”、“六項(xiàng)禁令”、國家局“九條要求”、《全省煙草公司系統(tǒng)工作人員違法違紀(jì)
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上，扛在肩上，致力于貫徹落實(shí)十八大精神及行業(yè)反腐敗精神，致力于規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，打造陽光煙草；致力于依法依規(guī)管理干部，樹立風(fēng)清氣
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建設(shè)長效機(jī)制之中，切實(shí)做到監(jiān)督管理干部要善于運(yùn)用“三嚴(yán)三實(shí)”這根準(zhǔn)繩，考核提拔干部要把“三嚴(yán)三實(shí)”作為重要依據(jù)。
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整改進(jìn)度滯后的單位加強(qiáng)重點(diǎn)督導(dǎo)，促進(jìn)整改平衡發(fā)展。二要持續(xù)從嚴(yán)管理干部。省局（公司）人勞處要督促各單位從領(lǐng)導(dǎo)干部企業(yè)兼職、“裸官”、“吃空餉”、“為官不為
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的一年，各級黨組織嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定，切實(shí)加大從嚴(yán)管理干部力度，深入學(xué)習(xí)落實(shí)“五個想一想”、“四個更加謹(jǐn)慎”要求，積極推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)
