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，保障年度銷售目標順利實現(xiàn)，經(jīng)營銷中心總經(jīng)理辦公會研究決定，2019年下半年堅定不移抓牢抓好“深化落實一省一策、著力做精重點品規(guī)、聚焦做深銷售服務(wù)、精細調(diào)優(yōu)市場狀態(tài)
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，并很好地完成了年度卷煙銷售任務(wù)，受到了市、縣上級部門的一致好評，榮獲江西省十大優(yōu)秀稽查員，王永紅所在的網(wǎng)格站也被評為宜春市優(yōu)秀網(wǎng)格站。
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目前，銷量突破20000箱的天子（中支）已經(jīng)成為“天子”品牌聚焦突破中支煙的重要力量，而“天子”品牌中支煙銷量要進入全國前10位的年度目標
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評估、系統(tǒng)性修訂，確保各層級員工認真履行崗位安全職責(zé)。
責(zé)任心，值千金。江西中煙通過“月度抽查、季度督查、年度考評”的檢查考核模式，實現(xiàn)安全考核壓力層層
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各級各部門按照省局（公司）黨組《建設(shè)現(xiàn)代化煙草經(jīng)濟體系推動煙草行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展實施意見的三年行動方案》明確的總體目標、年度目標、重點任務(wù)和關(guān)鍵措施，分業(yè)務(wù)板塊
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國家煙草專賣局、公安部授予“2010年度全國卷煙打假工作先進個人”榮譽稱號；2013年被評為廣東煙草商業(yè)“感動粵煙十大先進人物”；2014年被評為“惠州好人”；
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、年度工作業(yè)績、工作評價三部分進行綜合考評。
“全員月度績效考核、全員綜合考核為的是獎優(yōu)罰劣?！毙⒏惺芯?#xff08;公司）人事勞資科工作人員劉敬佩說，“其中綜合考核
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休假計劃并組織實施。各單位要正確核算未休年休假職工的工資報酬，確因工作原因不能安排年休假，又不能在本年度內(nèi)調(diào)休的干部職工，應(yīng)按規(guī)定發(fā)放未休年休假工資報酬。每應(yīng)
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的聲音。
隨后，在派駐單位和上級各部門的大力支持下，山龍村2018年度共籌集建設(shè)資金198.8余萬元，道路硬化、飲水工程項目終于上馬了。
霎時
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“2018年度全省扶貧脫貧優(yōu)秀駐村工作隊員”。
感人心者，莫先乎情。自駐村以來，崔曉飛把小廟村村民當自己的親人，把自己當村里人，把群眾的事
