為您找到相關(guān)結(jié)果 3821 篇
-
和內(nèi)涵，構(gòu)建煙草企業(yè)特色安全文化的必要性，分析當(dāng)前安全文化建設(shè)的現(xiàn)狀及問題，積極探索構(gòu)建企業(yè)特色安全文化的措施，不斷創(chuàng)新富有煙草企業(yè)特色的安全
-
，有時候長期養(yǎng)成的惰性心理與不規(guī)范的行為使得很難改變職工的思想，一些固定僵化的思維模式也未打破，一些職工對6S 現(xiàn)場管理的長期性和必要性認(rèn)識不足，
-
目標(biāo)管理的觀念，有授權(quán)的觀念才可達(dá)到專門化與人性化的兩大原則。
煙草企業(yè)管理者尤其是領(lǐng)導(dǎo)者要明白授權(quán)的必要性。在目標(biāo)管理中，授權(quán)的必要性具體表現(xiàn)如下：1
-
黨建工作新思路、新內(nèi)容、新形式和新載體，激活基層活力，以黨建推進(jìn)班組建設(shè)管理上新臺階。
一、創(chuàng)新煙草工業(yè)企業(yè)基層黨建工作的必要性
創(chuàng)新煙草工業(yè)企業(yè)基層黨建
-
煙草在線專稿 引：本文簡述了員工激勵機(jī)制對員工個人發(fā)展、企業(yè)管理與產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展的必要性，通過對煙草基層員工現(xiàn)狀的分析找出目前煙草基層激勵機(jī)制的不足，從
-
煙草在線專稿
三、規(guī)范和控制煙草專賣行政處罰自由裁量權(quán)的必要性
自由裁量權(quán)作為行政權(quán)力中自由度最大的權(quán)力，如果對其不加以限制，就會造成行政權(quán)力的無限擴(kuò)張。因此
-
，與企業(yè)關(guān)系不大。他們對煙草企業(yè)精神文明建設(shè)的必要性、重要性、相關(guān)性、緊迫性、戰(zhàn)略性缺乏科學(xué)地把握，那種認(rèn)為企業(yè)精神文明建設(shè)“無關(guān)緊要”的觀念依然存在。對于煙草企業(yè)如何開展
-
自身的零售終端團(tuán)隊(duì)充滿了必要性和緊迫性。
但是，煙草企業(yè)在壟斷體制的保護(hù)下，作為瓶頸物資供應(yīng)商，與市場經(jīng)濟(jì)下的其他企業(yè)相比，在零售終端建設(shè)
-
，并逐步與國際管理服務(wù)質(zhì)量管理體系接軌。
2 煙葉生產(chǎn)管理引入ISO9000質(zhì)量管理體系的必要性和可行性分析
2.1 引入ISO9000質(zhì)量管理體系的必要性
從質(zhì)量管理體系產(chǎn)生的背景
-
，是提高中國煙草總體競爭力的客觀要求，也是建設(shè)現(xiàn)代煙草物流的必然趨勢。
一、服務(wù)品牌內(nèi)涵與構(gòu)建的必要性
（一）服務(wù)品牌內(nèi)涵
品牌
