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自身的利益或者個人收入相掛鉤的，基層卷煙經(jīng)營企業(yè)根據(jù)員工工作完成的質(zhì)量和效率來兌現(xiàn)員工應(yīng)當(dāng)獲得的個人收入。從這個角度來說，上級煙草企業(yè)在開展工作檢查考核時，可以
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不知名的工匠，“順天應(yīng)理、精益天成”就是他們的職業(yè)精神。
崇洋媚外是學(xué)習(xí)的一個過程，當(dāng)我們把祖宗遺留下來的精華當(dāng)作糟粕的時候，把有著自身本土氣息的物質(zhì)
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的事情的理解不同，在青年時期，出格的事情僅僅涉及自身，不會延展到其他人身上，中年的時候，出格就要誤人誤事了甚至影響一生了。切記
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，努力打造卷煙市場核心品牌引導(dǎo)原則；從自身稅利增長的角度出發(fā)，持續(xù)提升結(jié)構(gòu)，尤其是提高地產(chǎn)卷煙銷售結(jié)構(gòu)，提高工商企業(yè)盈利水平效益優(yōu)先
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；在消費者注重自身健康意識在不斷提高的今天，這個夢想越發(fā)急迫實現(xiàn)。
不忘初心，細(xì)支煙在實現(xiàn)消費者、煙草人的夢想上有著先天優(yōu)越的產(chǎn)品功能屬性，肩負(fù)著
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;一個卻最終無法維持。這就說明零售經(jīng)營成敗與否與零售戶自身的能力素養(yǎng)，經(jīng)營理念和經(jīng)營方式方法息息相關(guān)。其實零售經(jīng)營活動不是大家想象的那么簡單，那么單純，這里
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自身的利益或者個人收入相掛鉤的，基層卷煙經(jīng)營企業(yè)根據(jù)員工工作完成的質(zhì)量和效率來兌現(xiàn)員工應(yīng)當(dāng)獲得的個人收入。從這個角度來說，上級煙草企業(yè)在開展工作檢查考核時，可以
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多元化的。每個個體基于自身發(fā)展需要，都會在人群之中尋找屬于自己的“那一份溫暖”。分析一種趨勢和流行，我們就要首先關(guān)注青年群體。這是發(fā)展的生力軍，也代表著“未來
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愈演愈烈的情勢下，在市場疲態(tài)深深影響消費者消費信心的形勢下，如何抓住消費者的“心”，走出一條適合自身的發(fā)展之路，就是現(xiàn)代經(jīng)營習(xí)慣養(yǎng)成之路。
筆者
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針對煙草企業(yè)提出了“功能終端”的概念和建設(shè)規(guī)劃，在進(jìn)行消費者營銷的過程中，終端是不可回避的環(huán)節(jié)。對于煙草企業(yè)而言，核心終端的作用不僅在于突出銷售自身品牌的卷煙
