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；二是切實加強精準營銷和服務體系建設；三是全面推進精益生產(chǎn)和計劃管理；四是有效提升基礎管理和經(jīng)濟運行質(zhì)量；五要繼續(xù)深化三項制度改革和三支
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等工作，深化干部人事制度、勞動用工制度、收入分配制度改革。
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再加強。在嚴格執(zhí)行干部選拔任用工作政策法規(guī)的基礎上，繼續(xù)注重抓規(guī)范、抓深化，持續(xù)優(yōu)化干部隊伍的年齡結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)、技能結(jié)構(gòu)。
三是制度再落實。結(jié)合用工分配制度改革
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煙草在線南康消息 為適應煙草行業(yè)改革發(fā)展的需要，進一步深化人事用工制度改革，按照“中層干部競爭上崗、一般員工雙向選擇”的要求，4月26日下
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，繼續(xù)走在前列，展現(xiàn)一流水平。廉局長對用人機制改革強調(diào)了三點：一是勞動用工人事制度改革已經(jīng)進入深水區(qū)，大門打開不會改變；二是企業(yè)需要
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煙草在線據(jù)南通煙濾嘴公司消息報道 為進一步深化人事制度改革，加強人才隊伍建設，增強人才選拔的公開透明度，南通煙濾嘴有限責任公司加大了競爭上崗的工作力度
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煙草在線睢寧消息 為深入推進人事用工制度改革，不斷鞏固和擴大行業(yè)人力資源管理改革成果，全面納入競爭激勵機制，使一線優(yōu)秀人才脫穎而出，
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”的思想建設、組織建設和能力建設，為打造更加規(guī)范、更富效率的淮安煙草提供組織保證；二是深化干部人事制度改革，為打造更加規(guī)范、更富效率的淮安煙草提供人才保障
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煙草在線井岡山消息 為進一步深化人事制度改革，建立健全良好的“能者上、平者讓、庸者下”的用人機制，激發(fā)全體員工的活力，近期，江西中煙
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煙草在線天等消息 為加快天等煙草人事、勞資制度改革的力度，以適應新形勢下煙草行業(yè)發(fā)展的需要，充分調(diào)動廣大員工的積極性。近日，廣西天等縣煙草專賣
