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人才。
1、善于創(chuàng)新的人才。品牌培育是實(shí)現(xiàn)“1+5”目標(biāo)任務(wù)的核心。品牌培育非常需要在卷煙品質(zhì)、營銷方式等方面進(jìn)行創(chuàng)新發(fā)展，以此實(shí)現(xiàn)新的突破。因此，急需善于創(chuàng)新
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”工作。重點(diǎn)通過集團(tuán)消費(fèi)的引導(dǎo)，不斷拉升三類卷煙社會(huì)需求，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)三類卷煙的新突破。
在五類卷煙的供應(yīng)方面，掌握投放技巧，立足滿足個(gè)體消費(fèi)
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的“全力推進(jìn)自主品牌新突破”要求，四川省瀘縣煙草專賣局（營銷部）根據(jù)實(shí)際情況，制定了相關(guān)配套措施，特別在立足本地市場(chǎng)，打破
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煙草在線據(jù)東方煙草報(bào)報(bào)道 低焦油卷煙是技術(shù)含量相對(duì)較高的產(chǎn)品，要使行業(yè)低焦油卷煙品牌培育取得新突破，就必須加強(qiáng)技術(shù)和市場(chǎng)的對(duì)接。
怎么減害？如何降
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工作，部署2012年工作任務(wù)。
蔣洪喜在講話中指出，2011年是公司各項(xiàng)工作取得新進(jìn)展，經(jīng)濟(jì)效益實(shí)現(xiàn)新突破，企業(yè)在高位平臺(tái)上健康持續(xù)平穩(wěn)發(fā)展
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統(tǒng)籌，在規(guī)劃落實(shí)上取得新成效；二是堅(jiān)持統(tǒng)一，落實(shí)架構(gòu)，在集成整合上取得新突破；三是注重基礎(chǔ)，突出應(yīng)用，
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轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，創(chuàng)新思路，創(chuàng)新方法，創(chuàng)造性地開展工作，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作的新突破。要進(jìn)一步解放思想，就要繼續(xù)深入學(xué)習(xí)張
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”關(guān)鍵技術(shù)為抓手，積極推行GAP管理，大力推廣先進(jìn)實(shí)用技術(shù)，努力實(shí)現(xiàn)整體生產(chǎn)水平有新突破，產(chǎn)量、質(zhì)量上新臺(tái)階。
探索一條“以煙為主、帶動(dòng)多業(yè)發(fā)展
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和危機(jī)意識(shí)，時(shí)刻領(lǐng)悟“不進(jìn)則退”的精髓與教悔，自2011年5月份，引入了TnPM管理理念，以求在設(shè)備管理上有新的突破。在引入初期，
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，深入市場(chǎng)前沿掌握行情，認(rèn)真分析市場(chǎng)發(fā)展變化，準(zhǔn)確把握市場(chǎng)消費(fèi)潮流，努力提高適應(yīng)市場(chǎng)的能力，使品牌發(fā)展不斷實(shí)現(xiàn)了新突破。實(shí)踐證明
