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修復的過程邊長、效果不及預期，消費需求不旺、市場活力不足、品牌狀態(tài)不好與結構提升辦法不多、手段較為單一構成了結構壓力的硬幣兩面。正如結構提升的三種風險中所表達的那樣，刻舟求劍
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科學技術是第一生產(chǎn)力,創(chuàng)新是引領發(fā)展的第一動力。誰牽住了科技創(chuàng)新這個“牛鼻子”,誰就能占領先機、贏得優(yōu)勢。對行業(yè)而言,推動高質量發(fā)展,不斷增強發(fā)展動力和活力,離不開科技創(chuàng)新。可以說,科技創(chuàng)新是實現(xiàn)
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;公司）新一屆黨委班子組建以來，按照省局（公司）黨組“嚴規(guī)范、強基礎、上水平、增活力”的總要求，圍繞建設“責任咸煙、品牌咸煙、活力
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”的奮斗目標和戰(zhàn)略任務，即建設整體實力持續(xù)提升的“責任咸煙”、服務特色鮮明一流的“品牌咸煙”、內(nèi)部管理高效順暢的“活力咸煙”、發(fā)展環(huán)境平穩(wěn)有序的“和諧咸煙”?！八膫€咸煙”的提出，
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和發(fā)展活力得到明顯增強。
五是行業(yè)形象實現(xiàn)了提升的新突破。堅持為國家創(chuàng)造財富、為社會承擔責任的使命不動搖，社會對煙草行業(yè)滿意度不斷提高；積極參與社會公益事業(yè)，
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，收集一線部門對體系文件的意見和建議，為體系文件的修訂與完善提供來自生產(chǎn)一線的真實反饋，確保體系標準能夠切實落地生效。三學先進經(jīng)驗，引入外部新活力。以
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，精準破解難點堵點，有效提升工作效率，實現(xiàn)從基礎工作到創(chuàng)新成果的高效轉化，推動工作不斷邁上新臺階。激勵約束，釋放隊伍建設新活力。運用
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、防控風險、基層治理的強勁樂章；五是以人才建設為根本，奏響了激發(fā)活力、提升素養(yǎng)、攻堅突破的澎湃樂章。會議指出，2025年區(qū)局全體干部員工應當持續(xù)發(fā)揚“三先”理念
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，將責任細化到個人，確保每一片區(qū)域、每一個零售戶都能得到精準有效的指導和支持，形成上下一心、齊抓共管的良好局面。二、強化考核，激發(fā)活力。為充分調(diào)動
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等舉措，全方位提升零售客戶的雪茄煙經(jīng)營能力與品牌培育意識。這一系列措施不僅有效提升了零售客戶的經(jīng)營效益與盈利水平，更進一步激發(fā)了市場活力，推動了國產(chǎn)雪茄煙市場
