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一種全新的產(chǎn)品，而非打著品牌旗幟進行多元化擴張的一個幌子，農(nóng)夫創(chuàng)新的勇氣由此可見一斑，農(nóng)夫果園喝前搖一搖的概念，從產(chǎn)品的濃度到口味上無疑是對果汁
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清華大學(xué)培訓(xùn)期間，徜徉在清華校園，感受著厚重的人文氛圍，接收到全新的理論知識，讓人震撼，摧人奮進，這次難得的學(xué)習(xí)機
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、實用新型、外觀等三個方面，形式包括說明材料、圖片、原理圖等等。
專利挖掘是西昌分廠技術(shù)管理的全新領(lǐng)域，面對沒有實踐經(jīng)驗可循、沒有任何專利申請模式參照等種種困難，
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煙草在線專稿 引：國家煙草專賣局在江西省實行內(nèi)管委派制試點，這是一個全新的課題，也是一次大膽的改革。作為一名縣級內(nèi)管第一線的工作人員，
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人性化管理，定會實現(xiàn)企業(yè)團隊整體素質(zhì)與工作績效的不斷提升，并最終帶來企業(yè)人力資源管理各個方面的全新面貌。
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，不代表任何組織和個人，只是希望通過交流，能使自身和大家對質(zhì)量工作能有一個全新的認識和理解，能夠更好的為提升企業(yè)質(zhì)量管理水平貢獻自身的努力。
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、檢測試驗等方面形成了較強的優(yōu)勢。如何將優(yōu)勢和創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化為推動國民經(jīng)濟發(fā)展的重要力量，對昆船公司而言，構(gòu)成了全新挑戰(zhàn)。
“六五”期間，昆船貫徹中央關(guān)于
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永川分公司拓展“讓客戶更滿意”工作的全新模式探索，在此基礎(chǔ)上，分公司將針對各個服務(wù)層制定切實有效地相應(yīng)策略，螺旋式推進整個服務(wù)提升體系。
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不拘一格、兼顧長遠、側(cè)重當(dāng)前，以全新的視覺和發(fā)展得眼光看企業(yè)、辦內(nèi)刊，以適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展和進步。有些企業(yè)內(nèi)刊一年從頭到尾都是那么幾個固定的欄目和板塊，這樣過于死板
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敢于如此大膽的啟用新人呢？在這方面，車間的秘訣就是尊重人才的成長規(guī)律，給予小組成員必要的信任和支持。
車間“執(zhí)著QC小組”是一個全新人的小組。文本撰寫用語
