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農(nóng)機(jī)作業(yè)服務(wù)熱線,設(shè)置農(nóng)機(jī)操作技術(shù)咨詢點(diǎn),采用張貼宣傳畫、召開煙農(nóng)座談會(huì)和現(xiàn)場(chǎng)操作演示等形式,做好相關(guān)政策和煙葉生產(chǎn)新機(jī)具、新技術(shù)宣傳工作,提高
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,演示了蘭州市煙草專賣局(公司)“克隆培訓(xùn)探新路,員工企業(yè)共成長”和云南中煙工業(yè)有限責(zé)任公司“提高教育培訓(xùn)工作水平,推進(jìn)人才工作創(chuàng)新
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,公司承諾把小提手拿到韓國做次演示。很快,就接到韓國一家大型超市的傳真,要求馬上訂購120萬只小提手,一周后發(fā)貨。最終,小提手以0.25美元
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琵琶。不再是反復(fù)講解網(wǎng)上訂貨的好處,而是給她講解電腦視頻聊天的好處,并當(dāng)場(chǎng)用公司配發(fā)的電腦為她做了演示,讓她們祖孫三代在網(wǎng)絡(luò)上“團(tuán)聚”了一次。
“第二天
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一般來說,是因?yàn)楣窠M的整體陳列有問題,沒有出挑的視覺焦點(diǎn)。專業(yè)的說法是,陳列的VP(演示空間)不夠
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、強(qiáng)化技術(shù)培訓(xùn)工作
分公司全體干部職工積極行動(dòng),深入一線,進(jìn)村入戶,通過現(xiàn)場(chǎng)演示、技術(shù)骨干集中講解等形式,對(duì)不適用鮮煙葉的摘除時(shí)間、處理標(biāo)準(zhǔn)
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情況后,又參觀了倘甸、鳳合兩個(gè)大戶的煙葉烘烤情況。分公司經(jīng)理對(duì)適時(shí)封頂打杈及分級(jí)扎把給參會(huì)的各位領(lǐng)導(dǎo)及當(dāng)?shù)氐臒熮r(nóng)做了詳細(xì)的講解與演示。
分公司經(jīng)理?xiàng)铨埾?、局長劉永、副經(jīng)理薛建康、老領(lǐng)導(dǎo)
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工程、惠民公園、惠民廣場(chǎng),同時(shí)在指揮部觀看了“中國煙草云南祥云大型水源建設(shè)信息化管理專題片”及“現(xiàn)代農(nóng)業(yè)水資源開發(fā)利用信息系統(tǒng)”的各方面管理演示。隨后又到劉廠鎮(zhèn)參觀現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)核心片區(qū)
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,對(duì)該區(qū)烤煙生產(chǎn)中耕管理各項(xiàng)工作進(jìn)行了全面安排部署。
11日下午,全體參會(huì)人員一同觀摩了板橋鎮(zhèn)、漢莊鎮(zhèn)、辛街鄉(xiāng)規(guī)?;B片種植及施肥、中耕、除草、揭膜培土現(xiàn)場(chǎng)操作演示
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;現(xiàn)場(chǎng)模擬操作演示等培訓(xùn),不斷提升員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。在客戶經(jīng)理中開展“一對(duì)一互助”式崗位練兵活動(dòng),每月公布練兵題目。通過一對(duì)一互動(dòng)提問、互動(dòng)交流,使員工結(jié)合實(shí)際