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牢固樹(shù)立與工業(yè)企業(yè)、零售客戶、廣大消費(fèi)者共同發(fā)展的意識(shí)與理念，才可凝聚共識(shí)、形成合力、增進(jìn)和諧。
三要努力實(shí)現(xiàn)運(yùn)行狀態(tài)的協(xié)調(diào)發(fā)展。要更加關(guān)注與把握價(jià)格信號(hào)、庫(kù)存狀態(tài)等市場(chǎng)信息
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體現(xiàn)營(yíng)銷服務(wù)個(gè)體作用，注重開(kāi)展實(shí)效性的工作。
卷煙經(jīng)營(yíng)企業(yè)必須切實(shí)轉(zhuǎn)變量化管理理念，將量化管理的重點(diǎn)和著眼點(diǎn)放在調(diào)動(dòng)個(gè)體人員的積極性上來(lái)，既要分解和細(xì)化
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，彰顯出貴州文化特色和遵義地域色彩。
推介型終端——陳龍勛
在定位推介型功能終端時(shí)，市區(qū)分公司著重選擇經(jīng)營(yíng)理念新，推薦能力強(qiáng)，經(jīng)驗(yàn)豐富且樂(lè)于接受
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；二是要在“人性”上下功夫。就是要堅(jiān)持以人為本的理念，對(duì)人員進(jìn)行科學(xué)管理，人性化管理。煙站普遍偏僻、條件較差，人員工作離家較遠(yuǎn)，因此
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卷煙，樹(shù)立了云產(chǎn)卷煙的價(jià)值新標(biāo)桿和形象新名片。由于有機(jī)煙葉和玉溪（莊園）順應(yīng)了綠色環(huán)保的世界性消費(fèi)理念，利用有機(jī)煙葉生產(chǎn)的高端玉溪卷煙在市場(chǎng)一炮
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，隨著各級(jí)煙草專賣管理部門(mén)“端網(wǎng)絡(luò)、控源頭”打假破網(wǎng)工作理念的不斷深化和落實(shí)，制販假空間不斷被壓縮，用于制造假冒卷煙的原材料也越來(lái)越緊缺。此時(shí)，制假分子將
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，認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé)。在部隊(duì)他是一名優(yōu)秀的戰(zhàn)士，在企業(yè)他是一位優(yōu)秀的員工。在實(shí)際工作中他始終將行業(yè)服務(wù)理念“客戶滿意是我們永恒的追求”落到實(shí)處，這不僅僅是他口頭
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個(gè)集體里，
我所領(lǐng)略的是先進(jìn)的管理理念和創(chuàng)新的管理模式；
在這個(gè)集體里，
我感受到了同志們的愛(ài)崗敬業(yè)、忠誠(chéng)奉獻(xiàn)；
在這樣的集體里
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歷史經(jīng)驗(yàn)和借鑒行業(yè)先進(jìn)理念的基礎(chǔ)上，積極探索工藝質(zhì)量管理創(chuàng)新機(jī)制，有力提升了全員質(zhì)量管理的意識(shí)動(dòng)能。分廠以縱深推進(jìn)ISO質(zhì)量管理體系為契機(jī)，實(shí)施了與整體技術(shù)改造
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，提煉出了“實(shí)哲學(xué)”管理理念，構(gòu)建了具有吉安煙草特色的“山文化”體系。
“山的特性體現(xiàn)了吉安文化基因的內(nèi)在特征和吉安煙草文化的強(qiáng)大生命力；‘實(shí)哲學(xué)’是‘山文化’體系
