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律法規(guī)，樹立依法依規(guī)統(tǒng)計理念，嚴(yán)格依法依規(guī)統(tǒng)計，嚴(yán)肅違法責(zé)任追究，守住統(tǒng)計工作合規(guī)底線；二是建機制保質(zhì)量，構(gòu)建形成覆蓋制度
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規(guī)范行為的環(huán)節(jié)進(jìn)行防控，確保大戶守法合規(guī)經(jīng)營。
二是突出宣傳，營造守法經(jīng)營環(huán)境。立足本地大戶實際情況，依托“幸福家”小組，通過市場走訪檢查
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。
一是強化體系內(nèi)審，推動“查錯糾錯”向“合規(guī)管理”轉(zhuǎn)變。梳理工作程序、明確關(guān)鍵節(jié)點，有的放矢，開展專項、分類、經(jīng)常性檢查。針對發(fā)現(xiàn)的問題，進(jìn)行
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”，提升合規(guī)管理水平。
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折標(biāo)落地和能源智慧管理。加強減排管理，嚴(yán)守環(huán)保紅線意識，落實環(huán)保主體責(zé)任；嚴(yán)守環(huán)保合法合規(guī)，強化環(huán)境保護(hù)監(jiān)控；加大環(huán)保責(zé)任追究
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，以貴陽市河濱公園一尊手舉搬手的工人塑像為參考模型而設(shè)計，版面直觀，很有時代特征，切合了當(dāng)時鐫刻在人記憶中的勞動英雄形象，深受當(dāng)時的廣大
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秩序。三是法治建設(shè)要在服務(wù)革新中再上水平。一方面，嚴(yán)把合同審查關(guān)口確保各項工作合規(guī)合法，同時拓寬法律咨詢通道，維護(hù)員工合法權(quán)益。另一方面，切實
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。今年3月以來，培訓(xùn)中心認(rèn)真貫徹落實云南中煙要求，組織開展了4期培訓(xùn)，來自公司本部、技術(shù)中心、物資集團(tuán)、國際公司、合和集團(tuán)及其所屬十余家企業(yè)的439名黨員參加
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兩人一拍即合。
他們制作的第一版卷煙沖浪板，一舉獲得國際認(rèn)可，現(xiàn)在已開始制作第五版沖浪板。當(dāng)被問到為何使用煙頭時，Judkins簡單地回答說
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，形成具有自身特色的最佳實踐。
交流活動既增強了“合和”文化向心力，也更加堅定了兩廠緊盯目標(biāo)互促共進(jìn)，圍繞發(fā)展提質(zhì)增效、創(chuàng)新實干，以新時代應(yīng)有
