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,及時(shí)查漏補(bǔ)缺,充分利用“135工作法”對現(xiàn)有工作流程進(jìn)行規(guī)范和再梳理,筑牢工作基礎(chǔ),并切實(shí)抓好卷煙營銷服務(wù)過程的跟進(jìn)和督導(dǎo),做到監(jiān)督有力
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“135”工作法新型客我關(guān)系“平等互利、長期合作、共同發(fā)展”的要求,阿拉爾市局創(chuàng)新思路,于5月13日組織開展了這次別開生面的服務(wù)體驗(yàn)活動。
為使活動達(dá)到“服務(wù)”與“體驗(yàn)
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;第二、嚴(yán)格管理、提高執(zhí)行力,按照135工作法、規(guī)范工作流程,切實(shí)提高執(zhí)行力;第三、加強(qiáng)宣傳、做出亮點(diǎn),在確保銷量遞增的前提下,
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一次大規(guī)模的聯(lián)合執(zhí)法檢查,集中優(yōu)勢兵力,采取錯(cuò)時(shí)檢查法,及時(shí)發(fā)現(xiàn)違法經(jīng)營行為,并給予嚴(yán)厲打擊。
五是強(qiáng)化監(jiān)督。推行“133”工作法
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區(qū)品牌培育重點(diǎn),結(jié)合“135”工作法的要求,提高客戶經(jīng)理的把控能力,逐步提升客戶培育、推介品牌的能力。
以用工分配改革為重點(diǎn),狠抓目標(biāo)考核
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;、車站等重點(diǎn)部位監(jiān)控,密切重點(diǎn)經(jīng)營戶進(jìn)貨渠道、銷售情況跟蹤,有的放矢地實(shí)施市場監(jiān)管,做到守土有責(zé)。
三是卷煙營銷人員要以“135”工作法為載體,
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”工作法和《客戶經(jīng)理300問》的相關(guān)內(nèi)容,用理論指導(dǎo)實(shí)際,促使工作水平的提高;客戶經(jīng)理注重業(yè)務(wù)知識的積累,認(rèn)真做好各項(xiàng)日常工作,用積極
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;建立創(chuàng)優(yōu)工作長效機(jī)制,確保創(chuàng)優(yōu)工作持續(xù)有效開展?!? 會上還就近期品牌培育、135工作法應(yīng)用、營銷平臺電話號碼采集、客戶需求采集等具體工作進(jìn)行了安排部署。
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。全面提高“135“工作法質(zhì)量,與實(shí)際工作和零售終端建設(shè)的有機(jī)結(jié)合,加強(qiáng)督查力度。
三、做好替代產(chǎn)品的市場宣傳和引導(dǎo),確保二季度商定量均衡投放。進(jìn)一步
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建功立業(yè)活動為契機(jī),進(jìn)一步做好嬌子等重點(diǎn)品牌的培育,確保完成全年嬌子目標(biāo);三是要全面落實(shí)兩個(gè)推廣,抓好“135”工作法試點(diǎn)運(yùn)行和電子商務(wù)建設(shè)