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的高質(zhì)量發(fā)展的推力不夠。五、卷煙現(xiàn)代終端建設(shè)優(yōu)化路徑1、轉(zhuǎn)變終端建設(shè)思想。時(shí)至今日，終端高質(zhì)量發(fā)展已經(jīng)不再是廣度和密度的競爭，而是深度的競爭，思想的競爭。新事物
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的營銷隊(duì)伍構(gòu)成來看，平均年齡基本在40歲以上，長于客戶溝通，短于學(xué)習(xí)新事物，長于煙草技能，短于整店指導(dǎo)。這也是營銷人員對零售客戶
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，意味著煙草培訓(xùn)從業(yè)者必須對事物有自己的洞察，能夠看的比目標(biāo)學(xué)員要遠(yuǎn)、要深。這就要求一支精良的隊(duì)伍，深入到行業(yè)一線，挖掘出當(dāng)前迫切需要解決的問題
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來的煙草專賣零售許可證。隨著國家和行業(yè)層面“放管服”改革系列配套政策的出臺，“一網(wǎng)通辦”在長三角地區(qū)已經(jīng)不是什么新鮮事物，“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”也已經(jīng)成為普遍采用的便民模式
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信小程序、微商等平臺，一度是這個(gè)新生事物的主要銷售渠道，線上銷售占比曾經(jīng)超過八成。悅刻對線上運(yùn)營一直玩得爐火純青。2018年1月25日悅刻產(chǎn)品上線京東眾籌，在
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此，任何信息能最快最容易回想起來，這個(gè)信息對人做判斷的影響力也會相應(yīng)更大，這是可得性捷徑的作用。因此，要使人們相信一個(gè)概念或一個(gè)事物的方法就是不斷重復(fù)
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歸屬感，他們迫切希望建立與父輩、兄長不一樣的代際特征。新一代年輕人尤其Z世代的重要特征就是，勇于嘗試、喜歡接受新鮮事物但難以深入。“這和我們今天的信息獲取方式等原因有很大
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新事物差、知識更新差的現(xiàn)象。打個(gè)比方，卷煙配送剛實(shí)施智能手機(jī)拍照簽收時(shí)，有年齡較大的送貨員就提出了不會使用智能手機(jī)的問題，物流中心專門拿出時(shí)間進(jìn)行培訓(xùn)
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建設(shè)的又一重要舉措——建設(shè)大理煙草商業(yè)物流人才庫。人才庫廣泛面向全州煙草商業(yè)在崗人員，吸納滿足條件的優(yōu)秀青年人才，且不局限于從事物流工作，打開思維局限，
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;終于在16世紀(jì)50年代，煙草的種子被帶回了西班牙和葡萄牙。煙草最初種植在皇宮里，朝臣們紛紛效仿，四處淘換煙草枝栽種到自己家里。歐洲各國國王彼此嫉妒對方的新奇事物
