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，有效推進(jìn)“大成”文化、“七彩”服務(wù)品牌宣貫，使“大成”文化和“七彩”服務(wù)品牌生根落地，全面推動(dòng)文化建設(shè)上水平，為實(shí)現(xiàn)施甸煙草新跨越奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
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煙草在線鄂州消息 “企業(yè)管理周活動(dòng)”以推動(dòng)企業(yè)基礎(chǔ)管理全面進(jìn)入“深水區(qū)”，不斷提升企業(yè)管理水平，開創(chuàng)科學(xué)發(fā)展，跨越發(fā)展的新局面而開展，是
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推動(dòng)宣威煙草科學(xué)發(fā)展和諧發(fā)展跨越發(fā)展再添動(dòng)力。自創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開展以來(lái)，宣威市煙草專賣局黨委緊緊圍繞“推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧云南、維護(hù)邊疆安寧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織”目標(biāo)要求
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宣威煙草科學(xué)發(fā)展和諧發(fā)展跨越發(fā)展再添動(dòng)力。自創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開展以來(lái)，宣威市煙草專賣局黨委緊緊圍繞“推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧云南、維護(hù)邊疆安寧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織”目標(biāo)要求
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發(fā)展新跨越這一中心任務(wù)，引導(dǎo)全體干部職工堅(jiān)持“三個(gè)全心全意”努力做到“三個(gè)始終”，以一流的精神狀態(tài)和工作業(yè)績(jī)完成2012年全縣系統(tǒng)工作目標(biāo)任務(wù)。要求各部門強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)
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，以改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量、提高工作效率、促進(jìn)跨越發(fā)展。局長(zhǎng)栗衛(wèi)華帶病堅(jiān)持座談走訪，傾聽基層和客戶的心聲，厚厚的記錄本上，字里行間充滿了他對(duì)服務(wù)對(duì)象的關(guān)心和重視
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正確地評(píng)價(jià)自己、減少和避免產(chǎn)生心理障礙、實(shí)現(xiàn)從“現(xiàn)實(shí)自我”到“理想自我”的跨越，這就需要認(rèn)清心理矛盾的產(chǎn)生規(guī)律、改造好個(gè)人缺陷、怎樣提高自身應(yīng)付心理亞健康的能力。實(shí)踐證明，
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煙草在線新疆消息 8月31日，紅云紅河集團(tuán)新疆卷煙廠隆重召開了ERP系統(tǒng)正式上線啟動(dòng)儀式，這是該廠信息化建設(shè)取得新成就、實(shí)現(xiàn)新跨越的標(biāo)志性事件。
會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)
云南
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企業(yè)實(shí)現(xiàn)精細(xì)化生產(chǎn)、科學(xué)化管理的必然選擇，是實(shí)現(xiàn)企業(yè)做大做強(qiáng)、實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的有效手段，ERP系統(tǒng)是通過規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化、現(xiàn)代化管理模式實(shí)現(xiàn)現(xiàn)有業(yè)務(wù)系統(tǒng)的無(wú)縫對(duì)接
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煙草在線龍州消息 根據(jù)《龍州縣“解放思想、趕超跨越”大討論活動(dòng)、“陽(yáng)光效能”主題活動(dòng)整改落實(shí)階段“陽(yáng)光承諾”實(shí)施方案》（龍陽(yáng)光辦發(fā)〔2012〕15號(hào)）的通知要求
