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創(chuàng)先爭優(yōu)和企業(yè)文化建設(shè)工作；三是切實加強基層黨建，健全組織機構(gòu)。施甸縣局通過集中點評，肯定成績、剖析問題、提出整改意見，為各支部開展好“兩煙”生產(chǎn)及
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辦公室的卓越績效自評師、內(nèi)審員鄧向東以PPT形式，結(jié)合豐富的案例，就“三標(biāo)”的具體要求及相關(guān)規(guī)范措施進行了深入淺出的講解和剖析。參加培訓(xùn)的人員認(rèn)真聽講，詳細(xì)
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，出亮點”四個方面的內(nèi)容，對照省局領(lǐng)導(dǎo)的要求、武漢市局經(jīng)驗和各自工作實際，本著“剖析工作不怕嚴(yán)、亮出問題不怕丑、觸及思想不怕痛”的精神，談?wù)J識
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過程中的差異化服務(wù)和終端陳列進行深度剖析，有效深化了零售客戶對所授理論知識及經(jīng)營技巧的掌握能力。整場培訓(xùn)會主題突出、氣氛融洽、方式靈活、可操作性強，得到了零售客戶代表的一致
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的差異化服務(wù)和終端陳列進行深度剖析，有效深化了零售客戶對所授理論知識及經(jīng)營技巧的掌握能力。整場培訓(xùn)會主題突出、氣氛融洽、方式靈活、可操作性強，得到了零售客戶代表的一致好評
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段宣傳報道工作開展情況，剖析了新聞宣傳工作存在的不足，明確了下一階段新聞宣傳工作的重點。
會議強調(diào)，新聞宣傳報道是新沂局的口舌，是窗口，
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件的剖析，全體干部職工增強了拒腐防變的意識：一是腐敗不僅僅是領(lǐng)導(dǎo)干部的“特權(quán)”，一些在關(guān)鍵崗位、重點領(lǐng)域工作的普通職工也容易茲生腐敗；二是明白
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;群策群力，圍繞降本增效、節(jié)能減排、隊伍和文化建設(shè)以及管理創(chuàng)新進行深刻思考，深入剖析發(fā)展中遇到的深層次問題，著力解決制約企業(yè)發(fā)展的“瓶頸”，緊貼學(xué)習(xí)
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及時優(yōu)化整合減少配送成本。七是營銷、中轉(zhuǎn)部門要認(rèn)真剖析此次卷煙營銷上水平會議精神，全面討論，要以書面材料將該縣工作計劃上報上級部門。
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剖析因執(zhí)法不當(dāng)造成的群體事件，從執(zhí)法行為和查處程序方面講解怎樣依法行政；從立案、調(diào)查取證、事先告知、處罰決定各方面講授如何依法查辦案件；從規(guī)范執(zhí)法行為、樹立執(zhí)法
