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了因自查不力帶來的安全隱患。
三是“重落實”。堅持強有力的態(tài)度督促安全隱患整改落實，鑒定小組將檢查出的車輛隱患情況及時匯總上報，縣局（分公司）
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和案件責任，進一步深化正在辦理的煙絲案件成果，積極主動加大對新型網(wǎng)絡(luò)案件的辦理工作力度，確保“百日行動”的工作成效，對行動不力的部門和個人
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工作不力、敷衍塞責，沒有及時解決問題，或問題解決不徹底、不到位的，要根據(jù)要求嚴格進行責任追究。
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的危害?！ ? 四是加強對內(nèi)部人員的教育。對內(nèi)部人員參與不規(guī)范經(jīng)營和真煙非法流通大要案“零容忍”，對對相關(guān)崗位人員落實監(jiān)管措施不力“零容忍”，對內(nèi)管人員履行監(jiān)管職責不到位
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、頂風違紀、造成惡劣影響的，一經(jīng)查實，在追究直接責任人的同時，對履行主體責任和監(jiān)督責任不力的領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員進行責任倒查，在全市行業(yè)實名通報曝光
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八項規(guī)定精神問題及“四風”問題的，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，點名道姓通報批評。對監(jiān)管不力，造成不良影響和嚴重后果的，嚴肅追究有關(guān)黨組織的主體責任
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傳達到每位干部職工，進一步提高思想認識?！? 二是抓自律促清正廉潔。根據(jù)縣委專項整治工作方案的要求，組織全體干部職工對落實“兩個責任”不力有關(guān)問題、公職人員插手黃砂資源分配
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考核，對入戶預(yù)檢落實不力的將嚴格追究相關(guān)責任人的責任，全面提高入戶預(yù)檢考核管理水平。
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淡薄、工作落實不力等現(xiàn)象，并對下階段工作提出工作要求：一是增強責任心，提升精益管理水平，做到“人人精益，事事精益”；
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）將成立督查小組開展專項巡回督查，對因指導(dǎo)不力，造成工作失誤的將嚴格問責。
