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責(zé)任追究，與所有駕駛員簽訂安全責(zé)任書，按照“誰主管、誰負責(zé)”、“誰使用、誰負責(zé)”的原則，把車輛安全責(zé)任明確到部門、具體到責(zé)任人。
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煙草在線吉安消息 近日，為確保全局干部職工度過一個安全穩(wěn)定的春節(jié)，江西吉安縣局積極部署節(jié)日期間安全工作。
一是強化安全責(zé)任。嚴格落實“誰主管、誰負責(zé)
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生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)連年增長，民主管理、廠務(wù)公開、精神文明、企業(yè)文化和職工隊伍建設(shè)積極推進，勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定，為企業(yè)實現(xiàn)持續(xù)和諧發(fā)展發(fā)揮了積極作用。
頒獎結(jié)束后
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市局關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任實施辦法，落實“一崗雙責(zé)”制。形成誰主管、誰負責(zé)，一級抓一級，層層抓落實的工作局面。
二是完善制度。 不斷形成按制度辦事、靠制度
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;發(fā)放了相關(guān)技術(shù)資料。
汝州分公司主管領(lǐng)導(dǎo)，生產(chǎn)部分相關(guān)人員，各煙站育苗場、點責(zé)任人及育苗專業(yè)戶共30余人參加了會議。
自1月25日至29日，汝州市
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全年目標(biāo)順利完成。一是深化精益管理、降本增效活動；二是確保營銷任務(wù)完成；三是確保工藝質(zhì)量提升；四是確保政治、隊伍、生產(chǎn)安全。
廠主管及以上管理人員
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困難職工調(diào)查表。各基層工會要本著“誰主管、誰負責(zé)”的原則嚴格把關(guān)，既保證全面、細致地了解到每一名困難職工的情況，又要做好核實審查工作，確保真實，把企業(yè)
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管理工作水平提升奠定基礎(chǔ)。三是各部門要自上而下，重點圍繞自身業(yè)務(wù)工作中的改善點和浪費點進行認真梳理，做好2016年課題申報工作。四是課題主管部門要充分發(fā)揮管理職能，
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發(fā)布的規(guī)章制度逐項進行排查，印發(fā)《關(guān)于開展規(guī)章制度清理廢止及轉(zhuǎn)化標(biāo)準(zhǔn)的通知》，明確了清理工作的內(nèi)容、時間、責(zé)任部門等要求。第二階段，公司制度主管部門對擬廢止
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”卷煙營銷方案》暨百日行動的工作安排和要求，主管專賣工作的何杰順副局長對“元春”卷煙市場百日行動提出意見和建議，并做了詳細部署。同時對此次行動工作提出三點要求：
