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能力。把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，努力打造一支政治過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)良的專賣(mài)隊(duì)伍。注重工作職責(zé)，提升內(nèi)管自律能力。強(qiáng)化工作職責(zé)，要狠抓工作落實(shí)，真正把差距短板
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，認(rèn)識(shí)與先進(jìn)企業(yè)的差距，認(rèn)真研究制度，主動(dòng)執(zhí)行制度；四要加強(qiáng)兩化融合，優(yōu)化管理流程，建好信息系統(tǒng)，用
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整改工作的近期、中長(zhǎng)期要求，深入對(duì)照檢查組反饋的問(wèn)題差距，持續(xù)抓好整改落實(shí)，努力向云南中煙交上合格答卷。
集團(tuán)黨委委員、調(diào)研員，集團(tuán)本部各
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。各黨支部通過(guò)廣東黨建云平臺(tái)、微信群等線上形式，召開(kāi)“三會(huì)一課”進(jìn)行學(xué)習(xí)討論，開(kāi)展“對(duì)照典型找差距”主題黨日活動(dòng)。黨員們圍繞“為什么學(xué)王爍、向王爍學(xué)什么、學(xué)王爍做什么”展開(kāi)
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，集團(tuán)整改領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任、紀(jì)委書(shū)記左壽文提出了四個(gè)方面的工作要求。一是提高站位，保持清醒。對(duì)照行業(yè)通報(bào)查找問(wèn)題和差距，密切關(guān)注新要求、新動(dòng)向、新苗頭、新情況
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、聽(tīng)取意見(jiàn)，支部書(shū)記帶頭、黨員先鋒帶頭談差距、談?wù)J識(shí)，把確實(shí)存在的工作作風(fēng)問(wèn)題挖出來(lái)、亮出來(lái)，為建設(shè)模范機(jī)關(guān)打好作風(fēng)基礎(chǔ)。
三是開(kāi)展了一次授旗授牌的主題黨日活動(dòng)
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;積極發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用，深入基層、解決難題，引導(dǎo)全體職工以黨員先鋒為榜樣，尋找差距，發(fā)力趕超。
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、管理創(chuàng)新、隊(duì)伍建設(shè)、黨建工作等六個(gè)方面，結(jié)合“查找差距—分析原因—提升改進(jìn)—總體評(píng)價(jià)”的工作機(jī)制和PDCA閉環(huán)管理模式，深入查找突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)。
對(duì)初步梳理
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、浙江省局（公司）、阿里巴巴公司等情況以及收獲、啟示進(jìn)行交流，并對(duì)照我省行業(yè)網(wǎng)信工作實(shí)際找差距，以及就“為什么上云”“怎么上云”做相關(guān)介紹說(shuō)明。接著
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能力和素質(zhì)的差距。
全省54名技術(shù)人員參加培訓(xùn)和測(cè)試，煙葉處、省科研院及產(chǎn)區(qū)公司紀(jì)檢監(jiān)察、煙葉生產(chǎn)、信息中心等部門(mén)共同開(kāi)展了培訓(xùn)和測(cè)試組織管理。
