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，深化人才成長(zhǎng)機(jī)制、內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制、收入正常增長(zhǎng)機(jī)制建設(shè)，拓寬員工職業(yè)技能提升、職業(yè)生涯發(fā)展、優(yōu)秀人才脫穎而出的成長(zhǎng)通道，形成具有特色的企業(yè)文化和服務(wù)品牌，
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操作規(guī)程執(zhí)行情況，安全隱患整改落實(shí)情況，特種作業(yè)人員持證上崗情況，鍋爐、壓力容器、壓力管道等特種設(shè)備安全運(yùn)行與保養(yǎng)檢測(cè)情況，消防通道有無(wú)被封閉、堵塞
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力度，從全方位、多角度去挖掘、鍛煉、培養(yǎng)青年員工，為員工成長(zhǎng)搭建平臺(tái)，為員工成才拓展通道，努力打造一支年輕化、知識(shí)化的青年后備人才隊(duì)伍
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; 切斷運(yùn)輸通道；強(qiáng)化樓堂館所等源頭治理，重拳打擊“暗箱”經(jīng)營(yíng)非法卷煙場(chǎng)所。
三是加大聯(lián)合執(zhí)法查處力度。加強(qiáng)與公安、工商、交通等部門溝通聯(lián)系、密切協(xié)作，齊抓共管
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重點(diǎn)監(jiān)控，有效切斷非法煙草專賣品的運(yùn)輸通道；
4、大力開展了市場(chǎng)集中整治，對(duì)縣城名煙名酒店、賓館旅社招待所、酒樓酒店、網(wǎng)吧茶座、經(jīng)常違法違規(guī)零售戶等進(jìn)行了
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總結(jié)，并對(duì)下一步工作進(jìn)行了部署。會(huì)議指出，今年以來(lái)全區(qū)各級(jí)局堅(jiān)持“區(qū)局主導(dǎo)、市局主管、縣局主抓”工作格局，按照“清市場(chǎng)、堵通道、守國(guó)門”工作思路，
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;旨在進(jìn)一步深化工商協(xié)同合作，實(shí)現(xiàn)卷煙品牌發(fā)展從總量控制向精確調(diào)控轉(zhuǎn)變、信息渠道從多層次信息采集向通道式信息共享轉(zhuǎn)變、貨源投放從多環(huán)節(jié)向扁平化方向轉(zhuǎn)變，以不斷改善批零關(guān)系
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;堅(jiān)決按照廣西自治區(qū)煙草專賣局提出的“清市場(chǎng)、堵通道、守國(guó)門”的打假工作思路，突出“端窩點(diǎn)、斷源頭、破網(wǎng)絡(luò)、抓主犯”的工作重點(diǎn)，以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，始終保持
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、擾亂市場(chǎng)的違法經(jīng)營(yíng)戶堅(jiān)決予以打擊；四是加大對(duì)貨運(yùn)站、出入通道車輛的查處打擊力度；五是對(duì)重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)部位進(jìn)行地毯式的排查，六是加大《煙草專賣》及相關(guān)
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）黨組認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家決策部署，大力開展職業(yè)技能鑒定工作，扎實(shí)開展職業(yè)技能培訓(xùn)，加快技能崗位聘任步伐，打通一線技能人員晉升通道，
