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機(jī)構(gòu)、法規(guī)隊伍建設(shè)。健全“三個依法”考評監(jiān)督機(jī)制，組織開展季度“三個依法”工作考核，及時科學(xué)評價各單位“三個依法”工作開展情況，采取“一對一”督導(dǎo)方式開展日常
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;提升履職能力、提升分析考核評價能力、提升隊伍素質(zhì)、提升行業(yè)形象。
會議強(qiáng)調(diào)，在2014年專賣管理工作中，一是全力保持打擊涉煙違法犯罪活動高壓態(tài)勢，進(jìn)一步加大
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;活動氛圍再營造。制定《德陽市煙草商業(yè)系統(tǒng)黨的群眾路線教育實踐活動信息報送工作考核辦法》，全面準(zhǔn)確掌握各基層單位開展教育實踐活動動態(tài)，引導(dǎo)基層單位充分利用行業(yè)報刊、網(wǎng)站宣傳
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，確保現(xiàn)場、調(diào)試、設(shè)備、人員、治安安全；五是加強(qiáng)教育引導(dǎo)。開展好黨的群眾路線教育實踐活動，嚴(yán)格績效考核，提升作風(fēng)和紀(jì)律。
項目指揮長、重慶煙草工業(yè)公司
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、積極舉報違法”的兩個目標(biāo)。通過抓制度創(chuàng)新、抓配套推進(jìn)、抓調(diào)研督導(dǎo)、抓考核獎懲，確保了柔性執(zhí)法試點(diǎn)工作的扎實有效開展，行政相對人守法意識顯著增強(qiáng)，市場執(zhí)法環(huán)境
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提升黨員干部廉潔意識。
二是抓領(lǐng)導(dǎo)帶頭，落實責(zé)任追究。嚴(yán)格考核群眾路線教育實踐活動各階段工作內(nèi)容，重點(diǎn)抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)改進(jìn)，強(qiáng)調(diào)責(zé)任落實與追究
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整體適應(yīng)性改造進(jìn)度，保證5月份試點(diǎn)單位上線運(yùn)行。六是各試點(diǎn)單位認(rèn)真研究客戶經(jīng)理職能如何轉(zhuǎn)變，工作如何考核，拿出具體意見和辦法。
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，相繼構(gòu)建了面向多品牌的工序能力指數(shù)的工藝質(zhì)量判定模式、百萬機(jī)會缺陷數(shù)的產(chǎn)品質(zhì)量考核機(jī)制、制造過程各工序質(zhì)量核心流程以及以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)的質(zhì)量控制模式。同時，構(gòu)建了特色化的卷煙制造
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，明確目標(biāo)，加強(qiáng)督導(dǎo)，嚴(yán)格考核獎懲，確保工作落到實處。三要處理好控制規(guī)模與提高山東煙葉市場競爭力、與黨委政府、與煙農(nóng)三個關(guān)系，保障山東煙葉
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和收購量一并納入重要考核內(nèi)容，建立完善的獎罰和責(zé)任追究機(jī)制。各級紀(jì)檢監(jiān)察部門要嚴(yán)格監(jiān)督檢查，對超面積安排的和超紅線收購的，要嚴(yán)肅查處有關(guān)責(zé)任人，決不
