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，以提升行業(yè)黨員干部的水平與能力，不斷增強(qiáng)政治鑒別力。要積極開展評(píng)議黨員活動(dòng)，搞好黨員畫像，使得“兩學(xué)一做”教育實(shí)踐制度化常態(tài)化，不斷提升
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的自覺性，主動(dòng)做市場經(jīng)營秩序的監(jiān)管者和維護(hù)者。要加強(qiáng)對(duì)零售戶實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、規(guī)范化、科學(xué)化經(jīng)營行為教育培訓(xùn)，竭力提高卷煙零售戶的經(jīng)營能力和管理能力水平，加大
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，使生產(chǎn)經(jīng)營管理、專賣管理等各項(xiàng)管理工作實(shí)現(xiàn)制度化、流程化、數(shù)據(jù)化。
（二）扎實(shí)的基礎(chǔ)工作
基礎(chǔ)工作是搞好企業(yè)管理的一項(xiàng)先行性的工作，
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一、當(dāng)前卷煙市場日常監(jiān)管的制約因素
一是監(jiān)管創(chuàng)新能力不強(qiáng)。創(chuàng)新能力是構(gòu)筑日常監(jiān)管核心的根基和源泉，市場日常監(jiān)管經(jīng)過近幾年的努力取得了顯著發(fā)展，監(jiān)管制度化
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方面的問題、黨員干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況 進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)管和公開。通過黨支部各項(xiàng)規(guī)定制度化、規(guī)范化建設(shè)，把辦事公開、民主管理的理念貫穿于黨支部的決策、執(zhí)行、監(jiān)督的各個(gè)環(huán)節(jié)，促進(jìn)
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;要有“積尺寸之功，累嚴(yán)實(shí)之效”的定力，全力推動(dòng)規(guī)范工作制度化、常態(tài)化、長效化。
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的組織生活制度化，緊密融入中心工作，注重“三會(huì)一課”制度在實(shí)效性上的體現(xiàn)，確?！叭龝?huì)一課”制度做實(shí)、落地。
一、黨委引領(lǐng)，搭建平臺(tái)，
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，將學(xué)習(xí)廖俊波同志先進(jìn)事跡融人到推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化中加以落實(shí)。
——學(xué)習(xí)廖俊波同志快樂工作的精神。這種快樂是發(fā)自內(nèi)心的，把工作當(dāng)成了一種愛好
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行為，具有較大的不確定性和隨意性，沒有真正形成長期合作、制度化和機(jī)制化的良好格局和發(fā)展態(tài)勢。因此，煙草專賣管理部門應(yīng)當(dāng)深刻認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)，在正確分析
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教育制度常態(tài)化制度化與“三轉(zhuǎn)”相結(jié)合。“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為推進(jìn)“三轉(zhuǎn)”提供了重要契機(jī)和發(fā)展空間，市局（公司）開門搞活動(dòng)，以查擺出的問題、征集
