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，可以達(dá)到運(yùn)用自如嗎？如果把思想禁錮在一個(gè)固有的模式，那么企業(yè)的前行會(huì)有多少活力呢？一句另類的話，“有稱職的就一定有能力嗎”這就仁者見仁
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主題實(shí)踐教育活動(dòng)，強(qiáng)化人力資源管理，充分調(diào)動(dòng)干部職工的工作積極性和主動(dòng)性等作了匯報(bào)。并要求，法規(guī)部門要認(rèn)清當(dāng)前行業(yè)面臨的形勢(shì)，努力推動(dòng)今后的工作
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;保證關(guān)鍵時(shí)刻不掉鏈，確保銷售經(jīng)營(yíng)安全無(wú)事故。
通過(guò)全體動(dòng)員，會(huì)使全體員工深受鼓舞，倍感形勢(shì)之緊和責(zé)任之重。不僅對(duì)當(dāng)前行業(yè)的形勢(shì)有了更加深刻的認(rèn)識(shí)和理解
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落腳點(diǎn)，改進(jìn)作風(fēng)。進(jìn)一步激發(fā)敢破敢立的闖勁，鼓足創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的沖勁，強(qiáng)化善作善成的韌勁。按照“總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、全面提升、奮力前行、永攀高峰”總體要求，堅(jiān)持
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人才隊(duì)伍，爭(zhēng)創(chuàng)最優(yōu)煙草物流，近日，河南省煙草專賣局（公司）結(jié)合當(dāng)前行業(yè)現(xiàn)代物流建設(shè)發(fā)展的新形勢(shì)和新要求，修訂編發(fā)了《河南
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上，調(diào)研組首先觀看了普洱煙草自身建設(shè)匯報(bào)片《勇立潮頭奮前行》，聽取了普洱市局（公司）局長(zhǎng)、經(jīng)理?xiàng)钴S作的工作匯報(bào)。余云東局長(zhǎng)對(duì)普洱煙草工作給予充分肯定
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?！? 沖刺全年目標(biāo)，責(zé)任上要“緊抓”。責(zé)任設(shè)計(jì)上，以超額完成全年任務(wù)為目標(biāo)，自我加壓，負(fù)重前行；責(zé)任分解上，建立界限
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發(fā)展目標(biāo)，工商之間的協(xié)作協(xié)同協(xié)商日益緊密，交往日益頻繁，友誼日趨加深。在當(dāng)前行業(yè)改革發(fā)展形勢(shì)加快、品牌競(jìng)爭(zhēng)更加激烈的情況下，如何進(jìn)一步加強(qiáng)工商之間
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煙草在線專稿 引：同人類社會(huì)發(fā)展歷史一樣，任何一個(gè)企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中不會(huì)是一帆風(fēng)順、波平浪靜、暢通無(wú)阻的。在前行過(guò)程中會(huì)遇到這樣那樣影響與阻礙企業(yè)發(fā)展的問題、不足
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出的目標(biāo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)，進(jìn)一步清晰當(dāng)前乃至今后一段時(shí)期的工作思路，切實(shí)提高機(jī)關(guān)干部員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，以適應(yīng)當(dāng)前行業(yè)、公司的發(fā)展形勢(shì)和要求
