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;切實(shí)提升了相關(guān)崗位人員的嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)、認(rèn)識水平和違紀(jì)違規(guī)防范能力。
注重專銷協(xié)同，建立長效機(jī)制。結(jié)合節(jié)前卷煙大量投放的現(xiàn)狀，以卷煙經(jīng)營關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)管為重點(diǎn)，注重
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的需要，進(jìn)一步提升執(zhí)法水平和服務(wù)質(zhì)量。
二是開展一次專項整治活動。對全縣卷煙市場進(jìn)行一次拉網(wǎng)式的大檢查，突出對重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)路段的聯(lián)合執(zhí)法檢查，要不
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必須在專項課題經(jīng)費(fèi)內(nèi)開支，加強(qiáng)項目監(jiān)督管理，杜絕跨項目、跨年度開支，確保做到專款專用；力爭通過科技創(chuàng)新項目的實(shí)施，推動企業(yè)管理水平和
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、積累先進(jìn)經(jīng)驗、優(yōu)化更新知識結(jié)構(gòu)，在工作學(xué)習(xí)上掌握新技能、新方法，有效提高政策理論水平和綜合管理能力。
二是服務(wù)基層上要有新能力、新水平。為基層提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效的服務(wù)
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理念、風(fēng)險管控、基礎(chǔ)保障全面升級，提升安全責(zé)任落實(shí)水平、風(fēng)險防控水平和自主管理水平，打造安全管理升級版，構(gòu)建“一種模式”、推動“三個升級”、完善“四個
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基層打基礎(chǔ)上水平推動各項工作；堅持執(zhí)行薪酬向一線傾斜。
四個提升:提升設(shè)施煙葉生產(chǎn)設(shè)施設(shè)水平和綜合利用水平；提升煙葉標(biāo)準(zhǔn)化到位率；提升煙葉信息化建設(shè)水平
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，從細(xì)做起，打牢根基，不斷提升知識水平和工作能力?！ ? 二是加強(qiáng)制度建設(shè)。全面梳理、重新修訂各項規(guī)章制度，不斷健全內(nèi)部監(jiān)管機(jī)制，確保
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行政執(zhí)法文書為切入點(diǎn)，提高案卷制作質(zhì)量。執(zhí)法文書是最直接、最準(zhǔn)確反映辦案質(zhì)量的鏡子，是執(zhí)法人員法律意識、政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)的具體體現(xiàn)。行政執(zhí)法人員要嚴(yán)格按照有關(guān)要求
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，以切實(shí)提升自身業(yè)務(wù)水平和工作能力為目的，爭取提高考試通過率。
同時，市局（公司）積極做好宣傳工作，認(rèn)真貫徹有關(guān)
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客戶節(jié)日銷售、盈利水平和庫存情況，認(rèn)真聽取零售客戶對營銷服務(wù)、市場管理、貨源供應(yīng)等方面的意見和建議，并對下一步工作提出要求。
一要維護(hù)市場基礎(chǔ)，做好日常營銷
