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煙草在線萊蕪消息 為進(jìn)一步做好“135”工作法的推廣應(yīng)用工作,穩(wěn)步推進(jìn)零售終端建設(shè),全面提升營(yíng)銷隊(duì)伍素質(zhì),近日,山東萊蕪市鋼城區(qū)
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煙草在線重慶消息 為進(jìn)一步強(qiáng)化分廠安全管理工作,激活人事用工活力,結(jié)合企業(yè)定員情況,2011年,本著“公平、公開、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)
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;針對(duì)各業(yè)務(wù)板塊工作當(dāng)中存在的突出問(wèn)題,結(jié)合當(dāng)前正在開展的“三改進(jìn)”活動(dòng)(用后工段的要求改進(jìn)前工段工作,用卷煙的標(biāo)準(zhǔn)改進(jìn)復(fù)烤工作,用工業(yè)的理念
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等)檔次有所提高,很少使用低檔次卷煙影響了銷售;其次,由于南方工廠的用工荒,出去打工的年齡結(jié)構(gòu)的層次有所提高,好多三十至
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一季度工作開展情況進(jìn)行了深入討論。
通過(guò)學(xué)習(xí)討論,該局對(duì)下一階段工作明確了四項(xiàng)舉措:一是全力推進(jìn)用工分配制度改革。進(jìn)一步規(guī)范機(jī)構(gòu)設(shè)置,理順職責(zé)關(guān)系
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從政策層面對(duì)農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)、勞動(dòng)用工、農(nóng)民經(jīng)濟(jì)效益、減工增效等方面進(jìn)行座談。調(diào)研組對(duì)宣威現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)建設(shè)工作表示滿意,并提出了寶貴建議。
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,認(rèn)真梳理工作中的不足之處,談?wù)勅绾螐淖陨沓霭l(fā)提高各項(xiàng)工作運(yùn)行質(zhì)量。
二是通過(guò)創(chuàng)新工作理念,樹立勇于創(chuàng)新的形象,全力推進(jìn)用工
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發(fā)揮極致。三是加強(qiáng)考核,要多利用工資杠桿充分調(diào)動(dòng)員工的工作熱情度和責(zé)任感。四是抓好班子建設(shè),中層干部要勤學(xué)習(xí)、勤思考、勤工作,廉潔自律,團(tuán)結(jié)協(xié)作
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,推進(jìn)人才隊(duì)伍建設(shè)科學(xué)化、民主化、規(guī)范化,推進(jìn)黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、長(zhǎng)效化。二要繼續(xù)深化干部人事制度改革及勞動(dòng)用工分配制度改革,完善人才建設(shè)制度體系,
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(公司)關(guān)于開展太極拳運(yùn)動(dòng)實(shí)施方案,采取由領(lǐng)導(dǎo)親自帶,員工相互帶領(lǐng),堅(jiān)持每天利用工間時(shí)間,全員參與鍛煉,掀起太極拳