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律法規(guī)和業(yè)務(wù)技能知識學(xué)習(xí)，將學(xué)習(xí)和實踐有機結(jié)合起來，樹立終身學(xué)習(xí)的理念，不斷增強本職工作的能力。
三是加大市場整治工作。加強市場監(jiān)管力度，堅決杜絕回收
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，日人心生蓮臺，日日洗滌，生生不息，得身心清凈，領(lǐng)悟自然天道?！疤K煙（新星）”以這種獨特的產(chǎn)品理念帶給
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的是意境、文化和科技；“黃山”是包容的，這就像安徽中煙將先進(jìn)理念和技術(shù)化為己用一樣。這個“智者”，于生活中顯大智慧，對人生有感悟、對文化有體會
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，重慶煙草在初步形成以“行動者創(chuàng)造未來”為核心理念的企業(yè)文化體系的基礎(chǔ)上，成立了以“一把手”李恩華局長為組長的服務(wù)品牌建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，充分借助“內(nèi)力”和“外腦
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。特別是要在建設(shè)社會主義文化強國的大背景下，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變發(fā)展理念，加強隊伍建設(shè)，講究溝通藝術(shù)，增強隊伍活力，全面推進(jìn)“卷煙上水
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的理念。在營銷工作中，他們一方面積極組織有效貨源，掌控卷煙投放節(jié)奏來滿足零售客戶的需求；另一方面進(jìn)一步加大品牌培育力度，推行“聯(lián)系卡”、“監(jiān)督卡
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。教育引導(dǎo)干部牢固樹立和全面落實科學(xué)發(fā)展觀，堅決糾正違背科學(xué)發(fā)展觀的觀念和做法，切實提高貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的能力，努力在思想上有新解放、理念上有新發(fā)展、實踐上有
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，圍繞“文化養(yǎng)老”的服務(wù)理念和服務(wù)內(nèi)涵，在廠黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心重視和各有關(guān)部門的支持配合下，重新修繕了老年活動中心場地，增添了相關(guān)活動設(shè)施和活動器材
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體系運行平臺，形成了質(zhì)量管理體系運行機制，并能夠自覺運用質(zhì)量管理體系的理念和方法解決企業(yè)管理中存在的實際問題，為企業(yè)實現(xiàn)一流管理夯實了基礎(chǔ)。
總體謀劃 深入
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，對應(yīng)于當(dāng)前的團隊、合作等新的管理理念。任務(wù)績效又表現(xiàn)為工作能力、工作業(yè)績和工作態(tài)度三個方面。
3、動態(tài)性
績效是可以變化的。在某一時間衡量的績效如果在另一時間點進(jìn)行衡量，
