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;開展專業(yè)化服務(wù)；四是采取煙葉主推技術(shù)，全面推行地膜覆蓋、井窖式移栽，極大的提高了示范園的煙葉種植水平。
據(jù)悉，示范園內(nèi)煙株部分已進(jìn)入旺長期
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“智行”文化內(nèi)涵植入班組文化建設(shè)，在此基礎(chǔ)上形成班組特色理念，實現(xiàn)企業(yè)文化延伸到基層，為“兩個落地”打牢根基?！ ? 二是融入崗位促提升。工廠在推行《兩個手冊
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服務(wù)禮儀培訓(xùn)，積極推行“親切、微笑、文明、和諧”服務(wù)，努力為提供規(guī)范化、便利化和人性化的政務(wù)服務(wù)。
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，從理論上武裝頭腦，讓廉政文化入腦、如心。
第二，推行黨風(fēng)廉政責(zé)任制。要求所求中層干部和風(fēng)險崗位員工必須簽訂《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》和《廉潔自律承諾書
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禮儀培訓(xùn)，積極推行“親切、微笑、文明、和諧”服務(wù)，努力為提供規(guī)范化、便利化和人性化的政務(wù)服務(wù)。
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的課題現(xiàn)場發(fā)表。這對該廠今后繼續(xù)深入推行設(shè)備精益化管理和節(jié)能降耗管理具有重大借鑒意義。
據(jù)了解，這個榮譽的獲得在江西中煙尚屬于首次，同時也刷新了該廠在論文課題撰寫方面的歷史
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地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用，倡導(dǎo)卷煙消費全面推行地產(chǎn)“真龍”品牌卷煙，促進(jìn)地產(chǎn)“真龍”品牌的銷量。
二是成立8個小組對卷煙零售戶進(jìn)行“一對一”駐點，開展真龍“營業(yè)
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;接受媒體和公眾監(jiān)督。推行室內(nèi)公共場所、室內(nèi)工作場所和公共交通工具控?zé)?#xff0c;同時廣泛動員和鼓勵各有關(guān)部門、社會團(tuán)體及企事業(yè)單位積極參與無煙環(huán)境創(chuàng)建。
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的課題現(xiàn)場發(fā)表，對該廠繼續(xù)深入推行設(shè)備精益化管理和節(jié)能降耗管理具有重大借鑒意義。
據(jù)了解，這是江西中煙首次獲得該項殊榮，刷新了該廠在論文課題撰寫方面的歷史成績
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、參會人員深刻領(lǐng)會會議精神；
二、推行一個創(chuàng)新，開展“利劍中隊”評選活動，優(yōu)化中隊人員組合，配齊硬件設(shè)備，加強培訓(xùn)學(xué)習(xí)
