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之情，培養(yǎng)了新一代煙草人的行業(yè)自信心和自豪感。帶著這份自豪感，我將此次培訓心得概括為以下幾點：
一是專業(yè)知識得到拓展，對行業(yè)的理解得到深化。老師們
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;尤其是經(jīng)營能力強的客戶就顯得愈發(fā)自信。
副經(jīng)理羅志強說：“面對有經(jīng)驗的客戶又不能當作釘子戶放棄，后來發(fā)現(xiàn)的‘棒棒糖算法’確實為活動打開局面找到了好辦法。”羅志強說的“棒棒糖
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，明年還要多種幾畝，把今年的損失補回來?！币痪浜唵蔚脑?#xff0c;打動了在場的所有人，同時也讓我們看到了煙農(nóng)的自信，看到了希望。
一種
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）加強調(diào)整自我心態(tài)的能力
心態(tài)決定人生的成敗。積極的心態(tài)可以使我們正視困難、獲得自信、知足常樂、贏得幸福；消極的心態(tài)則會使我們的心理和生理受到影響，大大
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%、中部葉45%就是極限了，當優(yōu)化煙葉結(jié)構(gòu)工作進行時，對提高等級結(jié)構(gòu)及質(zhì)量缺乏自信心和決心，以致對優(yōu)化結(jié)構(gòu)工作缺乏主動性和積極性。
2.2傳統(tǒng)生產(chǎn)組織方式影響
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煙草在線據(jù)《東方煙草報》報道 現(xiàn)年42歲的張紅玲是山西昆明煙草有限責任公司的一線職工。盡管她已過不惑之年，渾身上下卻充滿著年輕人的朝氣。
“是跑步讓我自信、樂觀、陽光
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;越用越長。為什么呢？煙草企業(yè)管理者用一個人才的長處，他的效益高，在這方面得到的鍛煉多，他就會更自信、更有積極性，他的長處就會更
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。”也有議論這車值多少錢的，“大不了五六萬元吧”，有人說。“五六萬元？再來三個五六萬元行不行！”曹師傅大聲說，言語間充滿自信和自豪
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精神的核心。只有積極主動，才能樂觀自信，才能從我做起，行動起來。積極主動是一種熱情，更是一種動力，所謂“坐言起行，言必
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樹立應有自信，以煙草人的實際行動來告訴明天。
