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，從自身做起從崗位做起，帶頭化解“四種危險(xiǎn)”，讓黨的各級(jí)組織充滿生機(jī)和活力?！? 把作風(fēng)建設(shè)作為深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要內(nèi)容，為系統(tǒng)改革發(fā)展
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，以更大力度推進(jìn)文化建設(shè)。要加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理，依靠職工群眾的力量預(yù)防和化解矛盾問(wèn)題，努力創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的內(nèi)外部環(huán)境，不斷提高職工群眾的幸福感和滿意度
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;尋找化解矛盾的切入點(diǎn)，及時(shí)冷卻對(duì)方的沖動(dòng)。
三、恰到好處的逢迎?！胺暧痹瓕儋H義詞，愿意是指違心趨奉迎合，現(xiàn)指討好、拍馬屁。但在營(yíng)銷學(xué)上“逢迎”且成為
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，嚴(yán)肅收購(gòu)紀(jì)律，加強(qiáng)安全隱患排查和矛盾糾紛化解工作，維護(hù)正常收購(gòu)秩序，確保圓滿完成今年煙葉收購(gòu)目標(biāo)任務(wù)。
縣政府調(diào)研員楊本林在會(huì)上要求
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、愛(ài)護(hù)員工、理解員工、感化員工，同時(shí)設(shè)立領(lǐng)導(dǎo)接待日，一月一天，解決員工的實(shí)際問(wèn)題，化解實(shí)際矛盾，將問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)?！? 通過(guò)
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，及早化解矛盾糾紛，維護(hù)企業(yè)安定團(tuán)結(jié)的發(fā)展局面。
州局（公司）領(lǐng)導(dǎo)班子成員，各縣（市）局（
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化解煙農(nóng)期望值過(guò)高的態(tài)勢(shì)，嚴(yán)格執(zhí)行收購(gòu)制度，嚴(yán)格執(zhí)行收購(gòu)紀(jì)律，牢記生命線，不觸高壓線，做到“五不準(zhǔn)”， 即不收轄區(qū)
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，化解矛盾，杜絕煙葉外流。馬龍縣煙草專賣(mài)局充分發(fā)揮職能部門(mén)作用，積極爭(zhēng)取地方黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化與公、檢、法、司、工商、交通等部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào)。協(xié)調(diào)
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聲音，認(rèn)清卷煙營(yíng)銷中的難題雜癥，集中精力化解，構(gòu)建公平競(jìng)爭(zhēng)、和諧穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展的卷煙市場(chǎng)。全面貫徹落實(shí)國(guó)家局“135”工作法，形成前、中、后臺(tái)相互
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真煙碼段信息，及時(shí)核查真煙來(lái)源，嚴(yán)厲排查內(nèi)部違規(guī)經(jīng)營(yíng)線索，同時(shí)對(duì)存在問(wèn)題要深挖原因，力爭(zhēng)將問(wèn)題化解在萌芽狀態(tài)，落實(shí)整改措施
