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、依法治企，依法行政、依法管理，切實(shí)把法治煙草貫徹落實(shí)到企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理各個(gè)環(huán)節(jié)，形成全體員工學(xué)法尊法守法用法的良好氛圍。
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、干部職工仔細(xì)聽講、認(rèn)真記錄、積極互動(dòng)、踴躍發(fā)言，營(yíng)造了良好的培訓(xùn)學(xué)習(xí)氣氛。通過培訓(xùn)，干部職工對(duì)黨的十八屆四中全會(huì)精神有了更為深入的理解，堅(jiān)定了“依法治企
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統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心，規(guī)范經(jīng)營(yíng)，依法治企，努力推動(dòng)全縣“兩煙一?！备黜?xiàng)工作的全面進(jìn)步。
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、民主管理”，全面推進(jìn)依法管理監(jiān)督。拓寬信息公開渠道，應(yīng)當(dāng)公開的信息做到及時(shí)、準(zhǔn)確，最大程度地保障行業(yè)廣大職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。五是提高依法治
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危機(jī)管理工作更加有序推進(jìn)，六是依法治企更加深入人心。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，全州煙草公司系統(tǒng)政策法規(guī)與體制改革工作要緊緊圍繞州局（公司）2014年工作會(huì)議
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經(jīng)營(yíng)、依法治企。
二是堅(jiān)持以完善普法宣傳教育體系為抓手，提升整體法律素質(zhì)。以省局（公司）“法制煙草大講堂”活動(dòng)開展為契機(jī)、以2014年市局（公司
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，明確審核組、課件組職責(zé)分工，按照課題選定、課件編寫、審核校對(duì)、錄制視頻等環(huán)節(jié)，逐步開展各項(xiàng)工作。三是圍繞工作需要，打造精品課程。緊密圍繞行業(yè)依法治
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;已經(jīng)成長(zhǎng)為大理州的支柱企業(yè)和紅塔集團(tuán)的骨干工廠，在全州經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文明建設(shè)、社會(huì)建設(shè)和生態(tài)建設(shè)中做出了積極貢獻(xiàn)。
大理卷煙廠始終嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)，依法治企
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形式納入黨委中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，定期開展領(lǐng)導(dǎo)干部法制專題研討，推動(dòng)學(xué)法活動(dòng)不斷深入。
五以開展“法律六進(jìn)”活動(dòng)為契機(jī)，積極營(yíng)造崇尚法治、依法治企的良好法制氛圍
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員工進(jìn)行了法制理論知識(shí)考試，從而提升全體干部和員工的法制意識(shí)，增強(qiáng)了公司依法治企的能力。
幾年來，縣局（分公司）大力開展“法律進(jìn)企業(yè)
