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，不斷推進(jìn)辦事公開民主管理工作規(guī)范化、制度化、程序化。發(fā)揮好企業(yè)職工代表大會(huì)的職能作用，充分應(yīng)用企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)站、公示欄、專題會(huì)議、各種文件和宣傳載體，不斷拓寬辦事公開
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教育活動(dòng)，切實(shí)提高了職工對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理的認(rèn)識(shí)。將風(fēng)險(xiǎn)防范管理分為計(jì)劃、執(zhí)行、考核、修正四個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行控制，從而使預(yù)防腐敗工作制度化、規(guī)范化、系統(tǒng)化，持續(xù)
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各項(xiàng)監(jiān)管機(jī)制，使得整個(gè)煙草專賣零售許可證辦理工作更加制度化、程序化和合法化。堅(jiān)決杜絕營(yíng)私舞弊、主觀隨意辦理許可證等問題和現(xiàn)象，煙草專賣管理部門以及相關(guān)專賣執(zhí)法人員在辦
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中前進(jìn)，敢于勇于否定自我，用創(chuàng)新的思維、改革的措施解決發(fā)展過程中面臨的問題。
尤其在制度化方面，江蘇中煙淮陰卷煙廠歷來注重完善技術(shù)創(chuàng)新機(jī)制，
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;力求做到正?；?、制度化和規(guī)范化，堅(jiān)持不懈地用黨的理論創(chuàng)新成果武裝班子成員的頭腦。通過學(xué)習(xí)，使班子成員進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想以及
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，凡事有人管理，凡事有監(jiān)督考核，凡事有獎(jiǎng)有罰”，促進(jìn)安全管理科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。
建立安全管理責(zé)任制度。在安全管理中，責(zé)任管理是關(guān)鍵
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指標(biāo)簡(jiǎn)明、操作方法簡(jiǎn)便、工作流程簡(jiǎn)化的精準(zhǔn)營(yíng)銷模式、標(biāo)準(zhǔn)與流程，實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)營(yíng)銷的規(guī)范化、制度化和信息化。
豐富營(yíng)銷手段。要更新營(yíng)銷理念，豐富營(yíng)銷內(nèi)容，完善
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培訓(xùn)的體系化、制度化和規(guī)范化，加快網(wǎng)建隊(duì)伍轉(zhuǎn)型，努力建設(shè)一支狀態(tài)好、能力強(qiáng)、技能精、服務(wù)優(yōu)、作風(fēng)實(shí)的現(xiàn)代卷煙營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)隊(duì)伍。
1、提高思想素質(zhì)。組織營(yíng)銷人員積極參加
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;有效促進(jìn)了卷煙市場(chǎng)穩(wěn)定繁榮，確保了姜堰地區(qū)市場(chǎng)凈化率持續(xù)保持在97%以上。此外，成余興還非常注重提升專賣隊(duì)伍素質(zhì)，通過培訓(xùn)的制度化、管理的規(guī)范化和考核的嚴(yán)格化
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、制度化、正規(guī)化。以企業(yè)文化建設(shè)為契機(jī)，以制度文化建設(shè)為抓手，積極營(yíng)造崇德尚義文化的良好人文環(huán)境氛圍。
2.重視崇德尚義文化教育管理。積極探索德治與法治相結(jié)合的教育管理機(jī)制
