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;找出自身特色和差距，提出改善性建議，激發(fā)員工的上進(jìn)心和積極性。
4.合理掌握績效反饋技巧。積極的反饋能給員工帶來積極能量，消極反饋會引發(fā)員工產(chǎn)生習(xí)得性
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平臺。一方面，通過“朋友圈”，及時(shí)宣傳煙草專賣法律法規(guī)，告知卷煙經(jīng)營信息、營銷新政策，便于客戶在第一時(shí)間熟悉、掌握相關(guān)知識和信息。另一方面
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看店里，還要做哪些。
除了做好盤點(diǎn)，心里有數(shù)之外，更要全面梳理和掌握一下其它用品的情況，力求做到資源共享的大放送，形成一定的外溢效應(yīng)。把
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的位置?？傊?#xff0c;要給顧客耳目一新的感覺。還有一些促銷商品，在宣傳力度上，每個員工都要掌握好，讓每一個顧客得到實(shí)惠的同時(shí)，更能記住“豐源
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好，說明我們貨源掌握的好，店里卷煙能夠達(dá)到顧客的需求目的，這樣做很好。那么接下來的旺季我們也不能忽視，有條件的店主，盡早做好各種貨物的儲備
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，我根據(jù)每年中秋節(jié)、國慶節(jié)市場銷售的情況以及周邊市場變化情況，科學(xué)選擇卷煙品牌，切忌盲目跟風(fēng)訂貨。我在訂貨的時(shí)候，掌握“暢銷卷煙要備足、新品卷煙來補(bǔ)充
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，跟群友們每天互動，私下觀察這些群友顧客有哪些喜好和動態(tài)，然后根據(jù)掌握的信息再制定不同的促銷政策。因此，節(jié)日之前，“百好超市”的會員
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，科研人員要常下車間和煙田，掌握第一手資料；手要勤，要多做實(shí)驗(yàn)和研究；腦要勤，要多思考、鉆研科研項(xiàng)目?！蹦捕s總結(jié)了科研工作
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;但產(chǎn)品的品質(zhì)與國外先進(jìn)企業(yè)相比依然存在較大差距?！睏钫计秸f，那次參觀后南纖公司統(tǒng)一了思想：加強(qiáng)自主創(chuàng)新，掌握核心技術(shù)，推動產(chǎn)業(yè)邁向中高
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;流動人口較多，我們要緊跟時(shí)代步伐，掌握當(dāng)今發(fā)展趨勢，提前做好各種細(xì)支老煙，中支卷煙，以及短支和爆珠卷煙的儲備工作
