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員工學(xué)歷素質(zhì)教育，不斷提高員工隊(duì)伍整體水平，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才保障。
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;全面提高植煙隊(duì)伍的整體素質(zhì)，大膽培養(yǎng)職業(yè)煙農(nóng)，為煙葉生產(chǎn)提供科技支撐，也為新農(nóng)村建設(shè)造就了人才保障。
利用固定課堂，對(duì)煙農(nóng)進(jìn)行集中培訓(xùn)。在全縣8個(gè)
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，保證煙葉的安全性、生產(chǎn)無(wú)污染、安全、優(yōu)質(zhì)煙葉提供了堅(jiān)實(shí)的技術(shù)保障和人才保障，走出了一條“生態(tài)、安全、優(yōu)質(zhì)、特色”煙葉生產(chǎn)發(fā)展之路，推進(jìn)了全省科技成果轉(zhuǎn)化工作
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、新任務(wù)、新目標(biāo)下，工廠黨總支將更加致力于黨員教育管理工作的與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，為推進(jìn)工廠“十二五”發(fā)展新局面提供人才保障。
市局政工處副處長(zhǎng)劉健對(duì)工廠熱情接待
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，為企業(yè)下一步的改革發(fā)展奠定了更加堅(jiān)實(shí)的技能人才保障基礎(chǔ)。
三是“趕學(xué)比超”氛圍日益濃厚。以知識(shí)更新、技術(shù)創(chuàng)新、崗位技能創(chuàng)新為方向，以逐步實(shí)現(xiàn)職工群眾的技術(shù)技能由體力型、傳統(tǒng)型向
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下一步的改革發(fā)展奠定了更加堅(jiān)實(shí)的技能人才保障基礎(chǔ)。
據(jù)悉，由于起步較晚，起點(diǎn)較低，多年以來(lái)，該廠的行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定工作一直未能取得明顯
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，夯實(shí)企業(yè)發(fā)展后勁，為企業(yè)全面推進(jìn)“卷煙上水平”、順利融入行業(yè)及公司改革發(fā)展大潮提供堅(jiān)強(qiáng)的管理人才保障。
第一期培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)
胡建偉（該廠廠領(lǐng)導(dǎo)）要求
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的人才保障。要突出“以人為本”，幫助人實(shí)現(xiàn)個(gè)人人生價(jià)值和人生目標(biāo)，帶領(lǐng)人實(shí)現(xiàn)單位的目標(biāo)，鼓勵(lì)人實(shí)現(xiàn)國(guó)家的目標(biāo)。
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和鍛煉，為企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保障。要通過(guò)提升員工隊(duì)伍的思想觀念，樹(shù)立員工競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)；要提升員工隊(duì)伍的技能素質(zhì)，提高現(xiàn)有員工
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，我們將充分發(fā)揮技術(shù)能手的示范作用，為集團(tuán)卷煙上水平做出貢獻(xiàn)，為集團(tuán)“51518”戰(zhàn)略目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)提供人才保障。
紅塔集團(tuán)物資采購(gòu)中心副經(jīng)理常劍宣讀了獲獎(jiǎng)
