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切實(shí)有效的安全培訓(xùn)和警示教育工作方法。三是重視工作中的細(xì)節(jié)，進(jìn)一步樹立“工作處處皆安全”的大局意識，財務(wù)人員要按照行業(yè)嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律和專項(xiàng)治理“小金庫”工作的要求，
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經(jīng)濟(jì)損失案件的，發(fā)生違反國家局卷煙經(jīng)營“五個不準(zhǔn)”，或違反財經(jīng)紀(jì)律、私設(shè)“小金庫”的，或違反工程投資、物資和服務(wù)采購等有關(guān)規(guī)定被行業(yè)或全區(qū)通報批評的，一律
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，結(jié)合現(xiàn)實(shí)需求，運(yùn)用久其通用數(shù)據(jù)管理平臺及時完成單位機(jī)關(guān)和基層站所的2015年度預(yù)算編制工作。
三是抓好基礎(chǔ)制度修訂工作。結(jié)合貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律和“小金庫”專項(xiàng)治理
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滯納金或收取滯納金未入賬的情況；出租資產(chǎn)應(yīng)該收取的水電費(fèi)是否按時足額收取，收取的水電費(fèi)是否存入單位賬戶；是否存在“賬外賬”、“小金庫”。自查內(nèi)容涵蓋了對外出租資產(chǎn)
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;套取、截留單位資金；或采取多報賬、少支付形成的資金結(jié)余設(shè)置“賬外賬”、“小金庫”；或?qū)⒇攧?wù)部門原始支出憑證反映的資金用途挪作他用；或?qū)?yīng)及時交存公司財務(wù)的資金
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，采取有力措施，確保單位內(nèi)部形成“管理規(guī)范、勤儉節(jié)約”的新風(fēng)尚?！? 二是嚴(yán)格費(fèi)用管理。建立健全防治“小金庫”的長效機(jī)制，切實(shí)做好各項(xiàng)費(fèi)用的預(yù)算工作。對各項(xiàng)
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清氣正、積極向上的氛圍。
四是加強(qiáng)監(jiān)督檢查。要求財務(wù)、審計(jì)部門進(jìn)一步嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，加強(qiáng)財務(wù)、審計(jì)監(jiān)督，抓好小金庫治理，加強(qiáng)日常監(jiān)管，從源頭
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講座，并對公司12部勞動用工規(guī)章制度逐條檢查修訂。五是邀請專家講解《陜西省會計(jì)條例》、《防治小金庫相關(guān)知識》、《新會計(jì)準(zhǔn)則》等。六是組織《憲法》基本知識培訓(xùn)講座，講授《憲法
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清廉從政、執(zhí)政為民的公仆本色。
二是嚴(yán)守規(guī)定。要求黨員帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)、端正學(xué)風(fēng)、改進(jìn)文風(fēng)，嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)禁收送“紅包”、私設(shè)“小金庫”、違規(guī)領(lǐng)取津貼
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文件及本單位管理規(guī)定要求進(jìn)一步梳理簡化流程；五是開發(fā)“簡易采購”功能模塊。對于小金額、頻次多或緊急項(xiàng)目的采購，專門研究制定簡易采購流程進(jìn)行監(jiān)管。六是進(jìn)一步完善功能模塊。確保
