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生產(chǎn),黔西縣煙草公司召開了移栽現(xiàn)場會,各基地單元站長、副站長,機(jī)關(guān)部門負(fù)責(zé)人,煙葉股,技推站等90余人參加。會議要求緊密圍繞今年
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)局長(經(jīng)理)鄧赟、副經(jīng)理喻會平、農(nóng)藝師張志、各煙葉站正副站長、各收購點(diǎn)點(diǎn)長、煙葉股、技術(shù)推廣站、辦公室等相關(guān)部門人員共80余人參加了此次現(xiàn)場培訓(xùn)會議
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主題,赤壁市煙草局3月底成立了專班確定專人具體開展“三萬”活動,各股室全體干部實(shí)行結(jié)對共建。同時,局黨支部積極引導(dǎo)基層干部當(dāng)好各項(xiàng)政策的宣傳員、收集村情民意
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都彰顯出“新硬盒金圣”的“紅”的特征,整個街區(qū)都能看到“新硬盒金圣”的醒目標(biāo)志,在“紅色故都”掀起了一股“紅色旋風(fēng)”,為產(chǎn)品的持續(xù)增量擴(kuò)效起到了良好的宣傳作用
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,便有一種嗆人的苦味讓你欲吐不能。
煙從口中悠悠地吐出,便化做裊裊的精靈,在空中擴(kuò)大、升高,逐漸淡去。唯留空中的一股淡淡的煙味、口中淡淡的苦味
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聯(lián)席會議,縣局(分公司)分管領(lǐng)導(dǎo)以及專賣股、營銷部全體人員參加了會議。會上組織學(xué)習(xí)了市局 開展“五個如何” 大討論實(shí)施方案和廣昌縣局開展百日奮戰(zhàn)活動實(shí)施方案
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市場占有率,圍繞目標(biāo)任務(wù),形成擰成一股繩,勁往一處使的工作氛圍。
二是明確考核思路,完善考核方案。通過全員參與,完善二次考核指標(biāo)
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的責(zé)任細(xì)化,毋寧說是將公共場所的禁煙責(zé)任一股腦兒地推給了經(jīng)營者。而對于經(jīng)營者來說,既然并不具備執(zhí)法權(quán),即便是趕鴨子上架,勉為其難追加
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、紀(jì)檢組長吳江帶領(lǐng)市局(分公司)辦公室、人事勞資股、工會等部門負(fù)責(zé)人到幫扶聯(lián)系點(diǎn)陽光村開展“四幫四促”慰問活動,通過實(shí)地走訪,村民座談等方式
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的重視,指導(dǎo)客戶更好地向消費(fèi)者進(jìn)行推薦。
精確布局,有效提升新品銷量
在選擇經(jīng)銷戶時,不能一股腦兒地全部經(jīng)營銷售,容易造成庫存