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上，涪陵分廠廠長、黨總支書記張正念就分廠改革發(fā)展歷程、經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)、激情文化等內(nèi)容進(jìn)行了簡(jiǎn)要介紹。黨總支副書記余豐、副廠長李小建分別就黨建、企業(yè)文化建設(shè)、人員用工、人才培訓(xùn)、績(jī)效管理
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，取得了三標(biāo)內(nèi)審員資格。
市局（公司）長久以來都將企管隊(duì)伍建設(shè)作為推動(dòng)管理上水平的重要抓手，以多層次多形式的企業(yè)管理人才培訓(xùn)為載體
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煙草在線江蘇消息 為進(jìn)一步加強(qiáng)青年人才隊(duì)伍建設(shè)，8月14日，江蘇中煙工業(yè)有限責(zé)任公司召開機(jī)關(guān)青年職工基層一線鍛煉動(dòng)員會(huì)，正式啟動(dòng)機(jī)關(guān)青年職工深入一線
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，科學(xué)合理使用各類資源和經(jīng)費(fèi)，用盡可能少的行政經(jīng)費(fèi)和運(yùn)行成本，獲得盡可能多的服務(wù)保障效益。
五是強(qiáng)化以人為本意識(shí)。牢固樹立人才資源是第一資源的概念，
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，以人才培養(yǎng)為重點(diǎn)，以內(nèi)訓(xùn)提高崗位技能為目標(biāo)，加大機(jī)制創(chuàng)新力度，著力構(gòu)建企業(yè)內(nèi)訓(xùn)長效機(jī)制。
一是強(qiáng)化管理，制定內(nèi)訓(xùn)計(jì)劃。制定
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，參賽職工92人。
競(jìng)賽旨在圍繞企業(yè)“十二五”技能人才隊(duì)伍建設(shè)整體規(guī)劃目標(biāo)，營造培養(yǎng)高技能人才的氛圍，加快員工技能水平和整體素質(zhì)的提升，為
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，結(jié)合實(shí)際立項(xiàng)選題，提高科技項(xiàng)目的數(shù)量和質(zhì)量，提高科技項(xiàng)目成果數(shù)和科技成果轉(zhuǎn)化率，實(shí)現(xiàn)技術(shù)成果共享和技術(shù)水平共同提升。
培養(yǎng)創(chuàng)新型人才，
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;人才引進(jìn)、人才培養(yǎng)，通過培訓(xùn)不斷提高現(xiàn)有人才的專業(yè)水平。
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煙草行業(yè)職業(yè)技能鑒定工作會(huì)議精神，明確2012年云南中煙鑒定工作主要任務(wù)是：在云南中煙“十二五”人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃的指導(dǎo)下，圍繞高技能人才隊(duì)伍建設(shè)這一
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煙草在線福建消息 近日，福建中煙工業(yè)有限責(zé)任公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)到山東中煙工業(yè)有限責(zé)任公司考察交流教育培訓(xùn)管理、高層次、高技能人才和職業(yè)技能競(jìng)賽相關(guān)工作。山東中煙有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部
