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了《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定百題問(wèn)答》，還加入了《中華人民共和國(guó)憲法》、《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《婦女權(quán)益保障法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》等相關(guān)內(nèi)容。競(jìng)賽方式采取在廠(chǎng)內(nèi)網(wǎng)刊登競(jìng)賽試題
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，總結(jié)出四種低焦油卷煙培育法。
一是品吸推薦法。指導(dǎo)零售客抓住銷(xiāo)售旺季，在銷(xiāo)售焦油含量為8mg及以下的低焦油卷煙時(shí)，拆零包讓前來(lái)光顧的消費(fèi)者品吸，
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煙草在線(xiàn)畢節(jié)消息 12月4日，在貴州畢節(jié)普宜客戶(hù)服務(wù)大會(huì)議室，由市場(chǎng)經(jīng)理王凱主持，全體營(yíng)銷(xiāo)人員共同學(xué)習(xí)了《中華人民共和國(guó)行政處罰法》摘要，
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兩個(gè)單位執(zhí)法人員和法制人員共92人參加了考試，內(nèi)容涉及《煙草專(zhuān)賣(mài)法》、《煙草專(zhuān)賣(mài)法實(shí)施條例》、《煙草專(zhuān)賣(mài)品準(zhǔn)運(yùn)證管理辦法》、《行政處罰法》、《行政復(fù)議法》、《行政訴訟法
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等機(jī)會(huì)大力宣傳《合同法》、《勞動(dòng)法》、《行政許可法》等法律法規(guī)，教育廣大干部職工深入學(xué)習(xí)，廣泛了解。
二是加強(qiáng)合同人員素質(zhì)建設(shè)。通過(guò)舉辦培訓(xùn)班，組織合同
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管理各項(xiàng)工作有序高效開(kāi)展?！? 一是充分利用單位每周一、三、五集中學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和開(kāi)會(huì)的有利時(shí)機(jī)，抓好專(zhuān)賣(mài)管理人員基礎(chǔ)法律法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，重點(diǎn)以學(xué)習(xí)《行政許可法
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推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作。
參照對(duì)比法。嚴(yán)格對(duì)照《煙草專(zhuān)賣(mài)法》和《廉政準(zhǔn)則》等黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī)，有針對(duì)性地查找廉政風(fēng)險(xiǎn)；
職責(zé)聯(lián)系法。風(fēng)險(xiǎn)崗位員工對(duì)照各自的崗位說(shuō)明書(shū)
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草專(zhuān)賣(mài)行政執(zhí)法人員參加了此次資格證培訓(xùn)考試。
在為期兩天的培訓(xùn)中，省政府法制辦、省局法規(guī)處、市政府法制辦有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合執(zhí)法工作實(shí)際，分別對(duì)《中華人民共和國(guó)行政處罰法
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：第一種意見(jiàn)認(rèn)為應(yīng)依據(jù)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》定性。上述香煙品牌是香煙行業(yè)中的國(guó)際知名品牌，當(dāng)事人經(jīng)營(yíng)的口香糖外包裝盒與香煙盒類(lèi)似，口香糖為香煙狀，外包裝印有
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職責(zé)、細(xì)分考核”為核心，以構(gòu)建監(jiān)管、服務(wù)網(wǎng)格為框架，以微格化管理為抓手的市場(chǎng)監(jiān)管四分法運(yùn)行情況進(jìn)行了交流匯報(bào)。參會(huì)人員就四分法工作模式的具體應(yīng)用進(jìn)行了深入討論。
會(huì)議指出
