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企業(yè)精神、展示企業(yè)風(fēng)采、體現(xiàn)職工群眾自我價(jià)值的形式多樣、寓教于樂、職工群眾喜聞樂見的文章，才能豐富和活躍職工群眾的精神文化生活。
3.2 把握兩個(gè)關(guān)鍵，塑造一支高素質(zhì)
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離退休人員的精神文化生活，并能夠向周邊非煙草行業(yè)的離退休人員開放，努力實(shí)現(xiàn)資源共享，擔(dān)當(dāng)行業(yè)的社會(huì)責(zé)任。
二是加強(qiáng)離退休黨員服務(wù)管理。行業(yè)各級(jí)黨組織要加強(qiáng)
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的精神文化生活。讓青年職工分享老黨員、老職工的工作事跡與風(fēng)采。同時(shí)還鼓勵(lì)離退休老干部根據(jù)自身實(shí)際情況，選擇太極拳、太極扇、廣場(chǎng)舞等各類適合自己的文體項(xiàng)目，滿足其強(qiáng)身健體
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、象棋、乒乓球和羽毛球等健康向上、有益于個(gè)人文化修養(yǎng)，有益于陶冶情操的各類文化和體育活動(dòng)。依托這些豐富健康的精神文化生活，除了能陶冶員工思想情操，消除員工工作疲勞
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，越來越成為綜合國力的重要因素，越來越成為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要支撐，豐富精神文化生活越來越成為我國人民的熱切愿望。十七屆六中全會(huì)，吹響了建設(shè)“文化
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精神文化生活越來越成為我國人民的熱切愿望。要自覺把文化繁榮發(fā)展作為堅(jiān)持發(fā)展是硬道理、發(fā)展是黨執(zhí)政興國第一要?jiǎng)?wù)的重要內(nèi)容，作為深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的一個(gè)基本要求，進(jìn)一步推動(dòng)
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職工精神文化生活，增強(qiáng)職工獲得感、幸福感、安全感，凝聚起職工干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力。
公開民主管理強(qiáng)引力。不斷強(qiáng)化以職代會(huì)為基本形式的民主管理工作，確保職工
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山經(jīng)常向村民普及法治思想，成功化解多次村民糾紛。為了豐富村民的精神文化生活，和文山還積極參與組織巖頭村“村晚”、豐收節(jié)等活動(dòng)?！耙郧伴_會(huì)向村民宣傳法律法規(guī)和防詐騙知識(shí)
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樣樣精通，能歌善舞者亦不在少數(shù)?；谶@一深厚傳統(tǒng)，駐村工作隊(duì)順勢(shì)而為，深入挖掘祁劇文化內(nèi)涵，將傳承非遺作為豐富村民精神文化生活和推動(dòng)鄉(xiāng)村振興的重要
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文化生活。各成員充分發(fā)揮黨建聯(lián)盟的橋梁紐帶作用，增強(qiáng)了黨員對(duì)聯(lián)盟各項(xiàng)活動(dòng)的認(rèn)同感、歸屬感和責(zé)任感，更加積極地參與各項(xiàng)活動(dòng)，共同為聯(lián)盟活動(dòng)獻(xiàn)計(jì)出力。三、當(dāng)前“黨建
