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規(guī)范統(tǒng)一。
三是不厭其煩，多宣傳。要積極向客戶宣傳明碼標(biāo)價的好處，解除對明碼標(biāo)價工作存在疑問客戶的顧慮，使客戶了解明碼標(biāo)價、明碼實價銷售的重要意義
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，完善售后服務(wù)舉措，解除后顧之憂。通過優(yōu)化服務(wù)流程，提高客戶的忠誠度和依存度，實現(xiàn)品牌擴(kuò)規(guī)模、消費(fèi)呈裂變、營銷上水平。
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;此次培訓(xùn)主要有三大特點(diǎn)：
一是具有針對性。本次培訓(xùn)以“當(dāng)前用工管理的挑戰(zhàn)”為主題，重點(diǎn)強(qiáng)化了兩方面的內(nèi)容。一方面從勞動合同的訂立、變更、解除和終止過程中的操作程序
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梳理合同法律風(fēng)險點(diǎn)及審查要點(diǎn)。建立合同簽訂實行相關(guān)部門依職責(zé)審查與法規(guī)處歸口審核管理相結(jié)合的管理體制，履行、變更、解除、授權(quán)委托與審批、合同專用章的使用等合同管理的相關(guān)環(huán)節(jié)?！? 二是
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，詳細(xì)分析現(xiàn)代零售終端給客戶帶來的好處，通過思想溝通，解除零售客戶顧慮；通過觀念轉(zhuǎn)變，助推客戶經(jīng)營水平提升，在源頭
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，疏散乘客，撥打110報警。同時，要對公交車進(jìn)行強(qiáng)制保養(yǎng)，定期注油、維修。堅決杜絕駕駛員酒后開車，一經(jīng)查出立即解除聘用，也對
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：“有阿姨、叔叔們的貼心接送，不僅減輕了親戚們接送我的負(fù)擔(dān)，更為我個人解除了后顧之憂。謝謝，太謝謝你們了！”
兩天來，
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、質(zhì)量、價款或報酬、履行期限、違約責(zé)任、合同解除及爭議解決方式等內(nèi)容和合同風(fēng)險管理進(jìn)行了講授，并就區(qū)局（分公司）涉及到的勞動用工和工程施工合同可能存在的風(fēng)險及
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;解除出重點(diǎn)監(jiān)管范圍，實現(xiàn)動態(tài)監(jiān)管。
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勞動者的主要權(quán)利和義務(wù)；勞動就業(yè)方針政策及錄用職工的規(guī)定；勞動合同的訂立、變更與解除程序的規(guī)定；集體合同的簽訂與執(zhí)行辦法；工作時間與休息時間制度
