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;負(fù)責(zé)人作為煙葉質(zhì)量主檢，為本收購站（點(diǎn)）收購等級質(zhì)量的第一責(zé)任人，切實(shí)加強(qiáng)對收購等級質(zhì)量的監(jiān)督檢查，尤其是要加強(qiáng)對“人情煙”“關(guān)系
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，沿著金鞭溪，看溪水潺潺，觀奇峰座座，聽導(dǎo)游講解當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情，有神鷹護(hù)鞭、豬八戒背媳婦、西游記外景拍攝地等幾處山峰引得游客駐足拍照
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的手續(xù)費(fèi)，算是給人家做一個人情。當(dāng)然，大多數(shù)人都懂得禮尚往來知恩圖報(bào)，我們對他們的幫助他們打心底感激。因?yàn)檫@種小事對于懂這行的來說是小事一樁，而對
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個人及家庭的時間少、生活圈子小、經(jīng)濟(jì)回報(bào)少、誤解蜚語多，成長受限制，難免會出現(xiàn)怕得罪人的畏難情緒和人情觀念。
2.監(jiān)督約束不到位。，審計(jì)部門對過程審計(jì)
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思想政治工作的提升起到非常關(guān)鍵的作用。
（3）特別重視思想政治工作過程中的人文、情感因素。
思想政治工作要有親切感和人情味。要將心比心地看問題，入情入理地交談
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的視覺沖擊，員工有沒有完成任務(wù)目標(biāo)、完成的好壞，經(jīng)過計(jì)算對比便可知。這也會使考核機(jī)制運(yùn)行起來更加體現(xiàn)公平、公正，避免人情考核。
（四
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;拿在手中，吸口香煙其樂無窮，這樣既做了順手人情，又起到了宣傳和促銷的效果，可謂是兩全其美。再就是每天都會泡一壺涼茶放在店里的小方桌
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，也會由于每個服務(wù)人員的個人素質(zhì)、經(jīng)驗(yàn)、訓(xùn)練程度的差異造成服務(wù)水平的差異。有些人認(rèn)為服務(wù)無法用一個統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)來衡量，或認(rèn)為制度化服務(wù)缺乏人情味，不能適應(yīng)消費(fèi)者的需要
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會通過減少付出、降低努力等方式來尋求一種心理上的平衡感。因此，只有正確的運(yùn)用激勵機(jī)制，打破現(xiàn)有的充滿人情味的績效考核體系，嚴(yán)格以公平公正為原則，
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，大家都在忙，個個都喊累。這時候，如果你能夠把服務(wù)做到位，讓顧客感覺好像欠你個人情似的，這種生意可就好做了。讓顧客想著你，生意
