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定位及品牌內(nèi)涵等方面向全體與會人員進(jìn)行了精彩詳細(xì)的講解介紹，并現(xiàn)場讓各零售客戶代表進(jìn)行了品吸研討，為新品在攀枝花上市做好了蓄力造勢的準(zhǔn)備。
市局（公司
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”的戰(zhàn)略任務(wù)和“5211”品牌發(fā)展目標(biāo)不動搖，以做強(qiáng)品牌、做強(qiáng)企業(yè)為主攻方向，明確集團(tuán)兩大品牌的發(fā)展定位、品牌文化定位和新品研發(fā)定位，“玉溪”品牌以“崇尚自然
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;三是與角色定位結(jié)合密切，體現(xiàn)出敬業(yè)精神。
會上，吳述毅副局長還對理論研究工作提出了 “三學(xué)三增強(qiáng)”的要求，一是學(xué)有所長，進(jìn)一步增強(qiáng)思考能力
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“望遠(yuǎn)鏡”，登高望遠(yuǎn)，找準(zhǔn)發(fā)展定位，明確目標(biāo)；結(jié)合實際，提前謀劃、認(rèn)真研究2013年部門工作的基本思路、目標(biāo)任務(wù)和具體措施
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;著力構(gòu)建“制度完善、職責(zé)明確、監(jiān)管到位、獎罰分明”的監(jiān)管體系。一是理順專賣內(nèi)管部門的組織架構(gòu)，準(zhǔn)確定位、明確職責(zé)、梳理制度、細(xì)化流程；二是充分發(fā)揮專賣內(nèi)管機(jī)構(gòu)的職能作用
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人生進(jìn)行準(zhǔn)確定位，建立起積極的人生態(tài)度，為行業(yè)發(fā)展和員工個人職業(yè)生涯提供充足的思想動力。
結(jié)合職場相關(guān)要求，還對員工進(jìn)行了職場禮儀知識培訓(xùn)，
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，各部門制定計劃、采取措施，對本部門生產(chǎn)（工作）現(xiàn)場進(jìn)行綜合整治。整治內(nèi)容包括物品標(biāo)識定位、現(xiàn)場衛(wèi)生死角清理、工作流程梳理、設(shè)備、設(shè)施修復(fù)等。至
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;全省信息化工作的定位是服務(wù)，全體信息化工作人員要在思想上樹立主動服務(wù)意識，行動上體現(xiàn)專業(yè)服務(wù)水平；三是打造“三型”人才隊伍。要以優(yōu)秀信息中心為載體
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;并要求參會人員以學(xué)習(xí)貫徹十八大精神為契機(jī)，結(jié)合工作實際，認(rèn)真抓好本年度最后一個月的工作。要把明年的工作放在行業(yè)發(fā)展全局中去思考、去定位，把謀劃當(dāng)前工作和謀劃
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，全方位查找存在或潛在的崗位廉政風(fēng)險點，著力搭建廉政風(fēng)險防控長效機(jī)制。 一是查找單位廉政風(fēng)險點。結(jié)合單位職能設(shè)置、職責(zé)定位等情況，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求
