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：“赤面秉赤心騎赤兔追風(fēng)馳騁時(shí)勿忘赤帝；青燈觀青史仗青龍偃月隱微處不愧青天?！迸c世界各地的其他關(guān)帝廟不同，在這座廟里，不僅有關(guān)羽和二夫人
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;但對于山區(qū)來說，合作社一直都是一個(gè)有些陌生的概念。而煙農(nóng)專業(yè)合作社又具有與其他合作社不同的屬性特點(diǎn)，煙農(nóng)合作社是煙農(nóng)合作經(jīng)營的主要形式，是發(fā)展農(nóng)戶聯(lián)合與合作
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品牌的感受是良性的，并會(huì)積極傳導(dǎo)到其他消費(fèi)者，以后在同等條件下，消費(fèi)者還是會(huì)傾向于在自己認(rèn)可的終端進(jìn)行購買?！?
誤區(qū)十三：終端銷售業(yè)績不好
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滿懷畏懼。
卡門作為這些制作香煙也享用香煙的“放蕩”女工中的一員，她的背景本身就是對當(dāng)時(shí)社會(huì)認(rèn)同的“只有妓女才吸煙”這一道德觀的挑戰(zhàn)。即便從卷煙廠門外吸煙的護(hù)衛(wèi)及其他男人的歌唱中
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，形成了省市貫通、煙草服務(wù)中心與職能部門互動(dòng)的服務(wù)響應(yīng)機(jī)制。
其他市州煙草局（公司）的煙草服務(wù)中心建設(shè)，按照“總體規(guī)劃、分步實(shí)施、精簡高效
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手冊》等3本書印刷工作，完成了朝煙系列組歌的征集活動(dòng)，規(guī)范了視覺識別系統(tǒng)，給我們其他兄弟地市做出了榜樣。他們的成功，很好的驗(yàn)證了企業(yè)文化在推動(dòng)企業(yè)
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、要適時(shí)、適度地“超位”思考，能夠用一個(gè)管理者的思維和視野去看待工作，惟有如此，在“卷煙上水平”大討論活動(dòng)及今后的任何其他重大工作中，基層員工才能
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辦法。讓他們主動(dòng)去意識到低檔煙的減少其實(shí)并不是一件壞事，從而主動(dòng)去向消費(fèi)者推介其他品牌，努力提高自己盈利水平。
4、關(guān)注“健康”，引導(dǎo)市場逐步減少對低檔
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。事實(shí)上，一線員工的工作重心是接待顧客、補(bǔ)貨、維護(hù)陳列，以及到其他競爭門店調(diào)查價(jià)格。價(jià)簽維護(hù)，只不過是個(gè)“添頭”。
而價(jià)簽更新的時(shí)間，也就
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行明碼標(biāo)價(jià)。設(shè)立卷煙專柜有幾點(diǎn)好處：一是可以讓顧客有挑選的余地，當(dāng)他們心儀的品牌沒有時(shí)，他們可以選擇其他的替代品牌，省去了經(jīng)營者介紹的時(shí)間
