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熱情淳樸的靖西煙葉員工。走進(jìn)他們中間，聽不到什么豪言壯語，也沒有太多的理論?！半S風(fēng)潛入夜，潤物細(xì)無聲”，用“感恩”的企業(yè)文化引領(lǐng)基層建設(shè)
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階段，北方絕大部分地區(qū)生產(chǎn)的牛奶，蛋白質(zhì)含量達(dá)不到2.95.這樣會出現(xiàn)什么問題？乳品企業(yè)按照2.95國標(biāo)來執(zhí)行的話，這樣的牛奶都要到倒掉。農(nóng)業(yè)部
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“您最近身體怎么樣？今天周末，我們來看看您，陪您說說話，有什么困難、需要盡管和我們說。”每逢周末，時(shí)常有這么一群“紅馬甲”穿梭于
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均表現(xiàn)不錯(cuò)，但在第2～4年普遍出現(xiàn)停產(chǎn)高峰期，為什么出現(xiàn)這種狀況？并不是說產(chǎn)品沒有生存空間，而是對產(chǎn)品的社交化價(jià)值并未發(fā)現(xiàn)和有效利用
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，其實(shí)我明白他的底細(xì)——就是五個(gè)人，一輛雙排車，還有一套安裝工具。但是他們很能干，什么活都敢接，也干得蠻好，好幾個(gè)縣
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還有一個(gè)多月的時(shí)間，現(xiàn)在的東西應(yīng)有盡有，什么時(shí)間買都可以，年貨也不用提前準(zhǔn)備，沒以前過年熱鬧了。好吃香腸的人，已經(jīng)灌香腸風(fēng)干著
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，今年各單位在學(xué)習(xí)雷鋒精神上應(yīng)該以什么為切入點(diǎn)呢？根據(jù)國家局在全國煙草行業(yè)開展“踐行‘兩個(gè)至上’、做到‘三個(gè)始終’、樹立‘五種意識’”教育實(shí)踐活動的通知要求，筆者認(rèn)為
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行為識別體系就成為下一個(gè)為完成體系性而做的一件事情?？傮w上，這種理解從學(xué)術(shù)和現(xiàn)實(shí)意義上都有一定道理，但是它并沒有回答企業(yè)為什么構(gòu)建行為識別體系的這一問題。對于市場化競爭的企業(yè)
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的工業(yè)企業(yè)。在隨后的采訪中，記者又了解到一個(gè)讓人驚訝的新聞：該公司財(cái)務(wù)管理部門的一項(xiàng)整合，竟然一年節(jié)省貸款利息1000萬元。他們的成功靠什么？湖北中煙
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什么，怎么賣才能更好的吸引顧客，讓零售戶們很傷腦筋。電商更是不留半點(diǎn)情面。阿里巴巴1月中旬舉辦的“淘寶年貨節(jié)”，更是讓很多消費(fèi)者甘愿做“鍵盤俠”，
