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優(yōu)勝劣汰?！ ±蠠煻?#xff1a;除了技術(shù)標準，以及咱們以前討論過的法律監(jiān)管問題之外。那就是目前咱們煙草行業(yè)的新型煙草制品大多數(shù)還停留在實驗室里，還停留在討論研發(fā)之中
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;有勤于好學的中青年擔任客戶經(jīng)理。
上崗前要集中對他們進行崗前培訓，讓他們盡快熟悉行業(yè)特點，熟悉相關(guān)法律知識，尤其是通過培訓使他們盡快掌握營銷技巧
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，也怕產(chǎn)生沖突，不好意思說。現(xiàn)在搭這么個臺階，大家就好表達了。對于禁煙雖然有法律的監(jiān)管，但更多還是需要民眾的參與，不想動口就動動手
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，根據(jù)國家有關(guān)法律和政策規(guī)定，煙草企業(yè)每年還需上繳水利建設(shè)基金、防洪安全基金、河道管理費等一些政府性基金和費用，2014年共上繳30.5億元。
記者：
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；“三攜帶”，即：執(zhí)法時必須攜帶執(zhí)法檢查證、法律文書和必備辦案工具。
（六）行風測評達優(yōu)，社會形象良好?？h局班子采取
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的健康發(fā)展。
三是終端素質(zhì)偏低。
在卷煙零售終端的隊伍中，大部分的客戶文化水平不高，缺乏現(xiàn)代經(jīng)營管理理念，卷煙經(jīng)營能力較差，法律意識淡薄
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吧：
筆者觀點
我作為一名卷煙零售戶，對國家的法律法規(guī)應該給予積極的支持，對于新《廣告法》的實施這也是國家對控煙的一項重大舉措。看上去對我們的銷售卷煙
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又到倫敦經(jīng)濟學院、劍橋大學法律系深造，35歲當了新加坡總理，務(wù)實管理教育，對腐敗毫不容忍，67歲辭去總理職務(wù)，擔任內(nèi)閣資政
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的，其本身就具有法律屬性，還有比國家更大的部門嗎？當“帶薪休假”還需要地方專門發(fā)布通知的時候，還需要用紅頭文件去“威逼強迫”的時候，這也
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博覽會上，他告訴《亞洲煙草》，在歐洲和北美洲，產(chǎn)品的銷售很活躍。他還說，他現(xiàn)在向日本和韓國的出口很成功，但由于法律的原因，
